$

2.4826 руб.

2.9240 руб.

Р (100)

3.4226 руб.

Ставка рефинансирования

9.25%

Содержание «ЭГ»

Содержание «Экономической газеты» № 62 за 17 августа 2021 года

17.08.2021

Деловая активность замедляется

Динамика, отражающая количество регистраций нового бизнеса, является надежным индикатором деловой активности. Несмотря на то что белорусская экономика довольно неплохо сработала в 1-ом полугодии 2021 г., продемонстрировав рост на 3,3%, данные показывают, что юридических лиц в стране стало меньше. 

 

Вытянет ли промышленность белорусскую экономику

Первое полугодие 2021 г. стало «звездным часом» белорусской промышленности, благодаря которой экономика выросла вопреки отрицательным прогнозам. Казалось бы, ставка правительства на развитие экспортоориентированной промышленности наконец-то дала результаты. Однако следующий вопрос – хватит ли нам «запала», чтобы сохранить высокие темпы роста на среднесрочном горизонте.

 

Дискаунтеры – область наращивания выручки и жесткой конкуренции

В феврале 2020 г. в ответ на активную экспансию российских дискаунтеров «Светофор» и «Доброцен» на белорусском рынке отечественный ритейл-гигант «Евроторг» открыл свой первый «жесткий дискаунтер» – «Грошык». За российскими сетями было лидерство в формате, за «Евроторгом» – мощная инфраструктура и опыт работы на внутреннем рынке. Прошло 1,5 года, а значит, можно подвести промежуточные итоги этой борьбы и попытаться ответить на вопрос, кому сегодня принадлежит белорусский рынок.

 

Корпоративные споры: предотвращение и эффективное разрешение

К корпоративным можно отнести любые споры, связанные с созданием организации или участием в ней, будь то спор о распределении дивидендов, продаже доли в уставном фонде, взыскании причиненных убытков с руководителя или оспаривании государственной регистрации организации.

 

Инвестиции в Минск

В столице введен упрощенный порядок работы с инвесторами. 

 

Передача товаров при реорганизации: правильно оформляем накладные

В процессе реорганизации происходит перемещение товаров, которое оформляется ТТН (ТН).

Рассмотрим порядок оформления накладных, ответив на следующие вопросы.

Какой датой они оформляются?

Как в них заполнить данные о передающей и принимающей сторонах?

Может ли прежняя организация оформить ТТН (ТН) в адрес правопреемника, пока тот еще не зарегистрирован и у него нет УНП?

Может ли прежняя организация оформить ТТН (ТН) уже после того, как реквизиты правопреемника будут известны, но сама прежняя организация прекратит свою деятельность?

 

Органический углерод не подлежит налогообложению

Общий органический углерод не подлежит налогообложению экологическим налогом за выбросы загрязняющих веществ в атмосферный воздух.

 

Двоевластие в ООО

Для успешного ведения бизнеса субъектам хозяйствования необходимы профессиональные профессиональные менеджеры. В связи с чем юридические лица наделяются собственной системой корпоративного управления, подчиненной, однако, нормам гражданского законодательства.

 

Доверенность выдана физлицу, не являющемуся сотрудником организации

Вправе ли юридическое лицо выдать доверенность на представление его интересов физическому лицу, не являющемуся сотрудником организации? Могут ли действия, носящие постоянный характер (со стороны физлица) по оказанию данных услуг, быть расценены как незаконная предпринимательская деятельность?

 

Если медиация не состоялась

Должник упорно уклоняется от возврата долга. После подачи иска в экономический суд он согласился на медиацию и подписал соглашение о ее применении. После того, как суд оставил иск без рассмотрения, должник под разными предлогами отказывается подписывать само медиативное соглашение.

Можем ли мы теперь возобновить иск о взыскании долга?

 

НОВОСТИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА (09.08.2021 – 14.08.2021)

 

Контейнер временно остается у грузополучателя

Белорусскому перевозчику по договору перевозки, заключенному с организацией-экспедитором, поручено доставить высокотехнологическое оборудование (груз), находящийся в контейнере. Доставка осуществляется из Клайпеды в место доставки, расположенное на территории РБ. По условиям договора перевозчик должен передать груз грузополучателю вместе с контейнером, который останется на территории РБ в течение нескольких месяцев.

Какие особенности ввоза в республику такого контейнера?

 

Типовая форма трудового договора в организации

Должны ли в каждой организации быть утверждены типовые формы трудового договора и контракта?

 

Один оплачиваемый свободный от работы день в месяц

Предоставляется ли дополнительный свободный от работы день сотруднику ежемесячно при условии, если он отработал неполную норму рабочего времени, установленную ему нанимателем, например, был в отпуске без сохранения зарплаты, трудовом отпуске, на больничном?

 

Работник был уволен в порядке перевода, но к новому нанимателю не явился

Работник в порядке перевода был уволен 05.08.2021. Но 06.08.2021 к новому нанимателю для заключения контракта не явился.

В течение какого периода работник, уволенный в порядке перевода, должен явиться к новому нанимателю для заключения трудового договора?

 

Больничный лист и выплаты после коронавируса: не рассчитывайте на исключения

В редакцию пришло письмо с вопросом: можно ли получить какую-либо выплату за больничный лист после перенесенного коронавируса? При этом читательница газеты уточнила, что сейчас находится в декретном отпуске, ухаживает за ребенком до 3 лет и получает пособие. До родов она не работала и сейчас не работает. Мы обратились за консультацией в ФСЗН.

 

Трудовой спор о дате увольнения

Работник был принят на работу 10.02.2020. Контракт заключен на 1 год, однако при формировании и печати документа программа указала неверный последний день срока действия контракта – на один день раньше, чем истекает один год с даты приема на работу. В результате в контракте срок его действия обозначен следующим образом: один год с 10.02.2020 по 08.02.2021. Специалисты отдела кадров этого не заметили, и контракт был подписан в том виде, в котором напечатан. Работник был уволен в связи с истечением срока действия срочного трудового договора по п. 2 ч. 2 ст. 35 ТК, и в приказе в качестве даты увольнения была указана правильная с точки зрения нанимателя дата – 09.02.2021. Работник обратился в суд с иском о восстановлении на работе.

Кто прав в данной ситуации: работник или наниматель? Подлежит ли работник восстановлению на работе?

 

Временный перевод к другому нанимателю: нужна ли вакансия

С сентября 2021 г. с согласия работника планируется его временный перевод к другому нанимателю.

Необходимо ли в штатном расписании другого нанимателя наличие вакантной штатной единицы?

 

Информбанк

 

Статистические декларации: вновь изменения

С 9 июля текущего года вступил в силу Указ № 265, которым внесены многочисленные изменения в Указ № 178, в т.ч. вносящие изменения в порядок регистрации статистических деклараций. Необходимость принятия данного документа обусловлена вступлением в силу с названной даты положений Закона № 226-З. Рассмотрим порядок регистрации статистических деклараций несколько подробнее.

 

Как правильно списать основные средства республиканского унитарного предприятия

Общие подходы по учету и списанию ОС регулируются Инструкцией № 26.

Порядок списания имущества, находящегося в собственности РБ, определен Положением № 764.

 

Как правильно отразить в учете ноутбук и видеокарту

Организация купила ноутбук и видеокарту. Как отразить в учете ноутбук и видеокарту (отдельно или вместе как ОС).

Можно ли отдельно отразить в учете видеокарту, если да, как ОС, какой шифр использовать?

 

Представление сведений о доходах иностранных граждан филиалами

Организация (находится в г. Витебске) имеет на территории Витебской и Могилевской областей ряд филиалов. Отдельные филиалы выделены на отдельный баланс, им открыт текущий банковский счет (состоят на учете в налоговом органе), другие филиалы выделены в штатном расписании в качестве таковых и не состоят на учете в налоговом органе. В ряде филиалов работают иностранные граждане.

В каком порядке необходимо представлять в налоговый орган сведения о выплаченных головной организацией и ее филиалами иностранным гражданам доходах?

 

Предоставление налоговых вычетов головной организацией и филиалами

Организация (находится в Центральном районе г. Минска) имеет филиал (находится в Фрунзенском районе г. Минска), который выделен в штатном расписании в качестве такового и не состоит на учете в налоговом органе. Один из работников данной организации (место основной работы) также работает по совместительству в этом филиале. За отработанные в мае 2021 г. дни головная организация начислила этому работнику заработную плату в сумме 1800 руб., а филиал – 700 руб. Данным работником в мае 2021 г. в организацию представлены документы, подтверждающие, что он в этом месяце понес расходы как нуждающийся в улучшении жилищных условий на строительство жилья (1620 руб.), а также по оплате обучения своего сына при получении им первого высшего образования в вузе РБ (410 руб.).

В каком размере данному работнику положены налоговые вычеты?

 

Переход с УСН без исчисления НДС на общую систему налогообложения

Организация до 01.07.2021 применяла УСН без исчисления НДС, с ведением учета в книге учета доходов и расходов. Выручка определялась по оплате. С 01.07.2021 организация перешла на общую систему налогообложения. Суммы неоплаченной до 01.07.2021 выручки, приходящейся на период ведения книги учета доходов и расходов, отражается в налоговой декларации (расчете) по налогу на прибыль по мере оплаты. В бухгалтерском учете суммы поступившей выручки отражаются записью Д-т сч. 84 и К-т сч. 90. В данной ситуации у организации возникли следующие вопросы:

1. Нужно ли отражать выручку в бухгалтерском учете в этом случае?

2. Когда нужно оформить учетную политику организации в части вопросов бухгалтерского учета и налогообложения в связи с переходом на общую систему налогообложения и началом ведения бухгалтерского учета?

 

Назначение пособия по временной нетрудоспособности при нарушении режима

Работник представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, который выдан на период с 14 по 29 июля 2021 г. (16 календарных дней). В листке нетрудоспособности произведена отметка о нарушении пациентом режима (неявка на прием к врачу с 20 по 21  июля 2021 г.). В связи с этим на 21 июля 2021 г. (1 календарный день) не имеется освобождения от работы. Обязательные страховые взносы на социальное страхование за работника до возникновения права на пособие по временной нетрудоспособности уплачивались за 4 месяца 2 дня в общей сложности. Как назначается пособие по временной нетрудоспособности работнику?

 

Назначение пособия по временной нетрудоспособности при ежедневных простоях

Работнику приказом руководителя организации от 5 июля 2021 г. объявлен простой ежедневно с 16 до 18 часов на период с 12 по 23 июля 2021 г. Работник представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием на период с 15 по 22 июля 2021 г. В каком размере назначается пособие по временной нетрудоспособности?

 

Включение премии в заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности

Работник представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, который выдан на период с 26 июля по 3 августа 2021 г. В расчетном периоде в марте 2021 г. ему выплачена премия за выполнение особо значимых работ в сумме 250 руб. Включаются ли эта премия в заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности работнику?

 

Назначение пособия по беременности и родам по договору подряда

Женщина работает в организации по договору подряда, заключенному на период с 1 ноября 2020 г. по 31 августа 2021 г. Она представила листок нетрудоспособности по беременности и родам, который выдан на период с 6 августа по 9 декабря 2021 г. Согласно актам выполненных работ в период с 1 ноября 2020 г. по 5 августа 2021 г. ей выплачены вознаграждения по договору подряда за 242 календарных дня (начисленная сумма – 4700 руб.). Обязательные страховые взносы на социальное страхование с них уплачены. По 10 августа 2021 г. женщина продолжала работать по договору подряда.

Как ей назначается пособие по беременности и родам?

 

Право на пособие по временной нетрудоспособности после установления инвалидности

Работник представил листки нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, выданные на период с 19 апреля по 28 июля 2021 г. Ему установлена II группа инвалидности с трудовой рекомендацией 28 июля 2021 г. С 29 июля по 6 августа 2021 г. работнику выдан листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, по которому установлена группа инвалидности.

Имеет ли работник право на пособие по временной нетрудоспособности за период с 29 июля по 6 августа 2021 г.?


***
Актуально: рубрики
Актуально
Важно
Мы в соцсетях
Архивы «ЭГ»
Подборки
Полезное