$

2.0552 руб.

2.2618 руб.

Р (100)

3.2013 руб.

Ставка рефинансирования

9.50%

Портфель бухгалтера

Спецвыпуск «Трудовые отпуска 2018»

15.05.2018

Подборка по материалам «Экономической газеты»

Оглавление

Сезон-2018 открыт!

Санатории Беларуси подготовились к лету, приведя в порядок корпуса и разработав новые программы для привлечения гостей. Абсолютное большинство здравниц имеют в арсенале множество лечебных процедур, собственные источники минеральной воды, а кроме лечения готовы предложить и массу развлечений. В этом выпуске «ЭГ» дает наиболее полную информацию по белорусским санаториям, указав их профиль лечения, координаты и минимальную цену на человека в сутки. Читать дальше...

Платный контент:

Трудовые отпуска: правовое регулирование/ с. 2–12

1. Порядок предоставления отпусков

-Продолжительность трудовых отпусков

-Порядок предоставления трудовых отпусков за первый рабочий год

-Условия предоставления трудовых отпусков за второй и последующие рабочие годы

-Уведомление нанимателем работника о времени начала трудового отпуска

-Издание приказа о предоставлении трудового отпуска

-Гарантия по сохранению среднего заработка за время трудового отпуска

-Пошаговые действия при предоставлении трудового отпуска

2. Расчет продолжительности трудового отпуска

-Суммирование трудовых отпусков

-Необходимость расчета трудового отпуска

-Расчет отпуска пропорционально отработанному времени

3. Дополнительные отпуска

-Дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и за особый характер работы

-Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день

-Дополнительный отпуск за продолжительный стаж работы

-Дополнительные поощрительные отпуска

4. Отзыв из отпуска

5. Выплата компенсации за трудовой отпуск

-Случаи выплаты денежной компенсации

-Условия и порядок замены части отпуска денежной компенсацией

-Выплата компенсации за неиспользованные в связи с отзывом дни трудового отпуска

-Выплата денежной компенсации при увольнении работника

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

 

Определение среднего заработка, сохраняемого за работником за время трудового отпуска/ с. 12–16

1. Период, за который исчисляется средний заработок

2. Выплаты, принимаемые в расчет при исчислении среднего заработка

3. Применение поправочных коэффициентов при исчислении среднего заработка

4. Порядок расчета среднего заработка, сохраняемого за время трудового отпуска

5. Расчет среднего заработка при разделении трудового отпуска на части

6. Расчет среднего заработка при отзыве работника из трудового отпуска и переносе неиспользованной его части на другой период

7. Расчет среднего заработка при работе на условиях неполного рабочего времени

Автор публикации: Елена ГАДЛЕВСКАЯ, юрист

 

Налогообложение и бухгалтерский учет отпускных/ с. 17–21

1. Налогообложение

-Подоходный налог

-Обязательные взносы в ФСЗН и Белгосстрах

-Налог на прибыль

2. Бухгалтерский учет

-Резервы предстоящей оплаты отпусков

 Автор публикации: Майя ЯРОШ, экономист

 

Единовременные выплаты на оздоровление: налогообложение и бухгалтерский учет/ с. 21–24

1. Взносы в ФСЗН и Белгосстрах

2. Налогообложение

-Налог на прибыль

-Подоходный налог

3. Бухгалтерский учет

Автор публикации: Майя ЯРОШ, экономист

 

Путевки в санаторий для работника организации/ с. 24–27

1. Налогообложение

-Подоходный налог

-Взносы в ФСЗН и Белгосстрах

-НДС по передаче путевки работнику

-«Входной» НДС

-Налог на прибыль

2. Бухгалтерский учет

Автор публикации: Майя ЯРОШ, экономист

 

Читать еще: Отдельные вопросы, связанные с предоставлением, учетом и налогообложением отпусков:

 

Инженер по охране труда уходит в отпуск

07.09.2018

Можно ли на время трудового отпуска возложить обязанности инженера по охране труда на других работников организации, например, инженера-технолога, главного инженера, директора, с соответствующей доплатой?

Автор публикации: Ирина НОВИКОВА, экономист

 

Средний заработок с поправочным коэффициентом

28.08.2018

Надо ли применять поправочные коэффициенты при исчислении среднего заработка для расчета отпускных, если работник переведен на новую должность?

Автор публикации: Наталья БОРИСЕНКО, аудитор

 

Трудовой отпуск с праздничного дня

24.08.2018

Можно ли предоставить трудовой отпуск с празд­ничного дня, при условии, что этот день у работника является рабочим по графику?

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

 

Можно ли прервать декретный отпуск и пойти в трудовой

21.08.2018

Можно ли в один день работнику прервать досрочно отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и предоставить трудовой отпуск в количестве 10 календарных дней?

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

 

Компенсация за неиспользованный отпуск

17.08.2018

Работник был трудоустроен в организацию на 0,25 ставки, не отработал у нанимателя полный месяц. Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении?

Автор публикации: Наталья БОРИСЕНКО, аудитор

 

Без отпуска, но с компенсацией

14.08.2018

Работник устроился в организацию 02.01.2018 г. Продолжительность его трудового отпуска – 24 календарных дня. Он хочет уволиться 15 августа. Включается ли август в расчет ком­пенсации за неиспользованный отпуск?

Автор публикации: Алексей ШТЕЙНЕР, юрист, специалист по трудовому законодательству

 

Перемещение во время отпуска

10.08.2018

Можно ли переместить в другое структурное под­разделение работников, находящихся в трудовом отпуске?

Автор публикации: Алексей ШТЕЙНЕР, юрист, специалист по трудовому законодательству

 

Трудовой отпуск внутреннего совместителя

10.07.2018

Наниматель запланировал трудовой отпуск внутреннему совместителю одновременно с трудовым отпуском по месту основной работы. Сколько приказов (один или два) нужно оформить на отпуск внутреннему совместителю?

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

 

Замена отпуска компенсацией

22.06.2018

Работнику ранее предоставлялась часть трудового отпуска (15 календарных дней). Он обратился с заявлением предоставить ему еще 6 календарных дней отпуска, а оставшуюся часть (8 календарных дней) заменить денежной компенсацией (продолжительность трудового отпуска у него 29 календарных дней). Можно ли заменить часть трудового отпуска компенсацией?

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

 

Перевод на другую должность: сохраняется ли отпуск и надбавка за стаж

15.06.2018

При переводе работника на другую должность внутри организации (у того же нанимателя) сохраняется ли за ним неиспользованный трудовой отпуск и надбавка за продолжительность непрерывной работы (надбавка за стаж)?

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

 

Больничный прервал трудовой отпуск

15.06.2018

Работница ушла в трудовой отпуск перед отпуском по беременности и родам, попала в больницу. По окончании больничного листка по болезни предоставила больничный по беременности и родам, по окончании которого написала заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Является ли отпуск по уходу за ребенком до 3 лет основанием для переноса трудового отпуска?

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

 

Отпуск и подоходный налог в 2018 году

24.04.2018

Рассмотрим порядок исчисления и уплаты подоходного налога в 2018 году с сумм отпуск­ных, материальной помощи к отпуску, а также при оплате организациями стоимости путевок в санатории и детские оздоровительные лагеря для работников и их детей на примере конкретных ситуаций. 

Отдел налогообложения "ЭГ"

 

Отпускные на стыке лет: бухучет и налоги

25.01.2019

Работнику организации в декабре 2018 г. (с 23.12.2018 по 06.01.2019) был предоставлен трудовой отпуск. Были начислены отпускные в сумме 259,80 руб., из них за декабрь 2018 г. – 155,88 руб., за январь 2019 г. – 103,92 руб. (условно). Месячный должностной оклад составляет 514,37 руб. Работник имеет одного несовершеннолетнего ребенка. Взносы в ФСЗН организация уплачивает ежемесячно.

Рассмотрим:

– как правильно посчитать количество дней отпуска и оформить приказ, если на его время попадают несколько праздничных дней;

– как посчитать суммы налогов и сборов при выплате отпускных, и затем заработную плату и налоги с нее за декабрь 2018 г. и январь 2019 г.;

– как все эти начисления отразить в бухучете.

В соответствии со ст. 151 Трудового кодекса продолжительность отпусков работников исчисляется в календарных днях, т.е. включаются и суббота, и воскресенье.

Государственные праздники и праздничные дни, установленные и объявленные Президентом РБ нерабочими, которые приходятся на период трудового отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и...

Автор публикации: Майя ЯРОШ, эксперт по вопросам бухгалтерского учета
 

* * *

Данная тематическая подборка постоянно  дополняется свежими публикациями. Если Вы хотите получить  ДОСТУП  к ней, то необходимо зарегистрироваться на www.neg.by и оплатить стоимость Доступа ко всем статьям сайта (платному контенту).  Доступ к статьям открывается на месяц (календарный). Стоимость 16,50 руб. Работаем без НДС.

Физические лица могут оплатить онлайн через наш сайт.  Юридические лица также могут выписать счет на оплату на сайте самостоятельно, выбрав платеж: Доступ к статьям сайта (платному контенту) текущий месяц.

После поступления денег на наш расчетный счет Вам будет открыт Доступ к материалам подборки "Трудовые отпуска 2018", а также ко всем тематическим подборкам в рубрике "Портфель бухгалтера" и всему платному контенту сайта, включая  архивы "ЭГ" с 2002 года.  Доступ предоставляется только зарегистрированным пользователям!

Получить консультацию по подборке, оплате, предоставлению Доступа  можно по телефонам: 8 0 17 317-18-07 или написать e-mail:podpiska@neg.by


Бухучет: список рубрик
Важно
Мы в соцсетях
Подписка
Архивы «ЭГ»
Опросы