$

2.0455 руб.

2.2629 руб.

Р (100)

3.2070 руб.

Ставка рефинансирования

9.50%

Актуально

Содержание «Экономической газеты» N 43 за 14 июня 2019 года

14.06.2019

О заинтересованности правительства в сильных бизнес-объединениях

На недавно прошедшем юбилейном съезде БСПН имени профессора М.С. Кунявского в очередной раз были подняты вопросы, касающиеся статуса, возможностей и роли бизнес-объединений. Особенно актуально эта тема прозвучала в связи с новым составом и некоторыми изменениями статуса Совета по развитию предпринимательства, утвержденными Указом Президента от 11.05.2019 № 173 (далее – Указ № 173).

 

Если вы сами не постараетесь, то до суда дойдет только позиция таможенного органа

Адвокат о практике по «таможенным» статьям КоАП

Владимир Ангельский, кандидат юридических наук, адвокат адвокатского бюро «РЕВЕРА», рассказывает, как на практике решаются дела по АТП, и дает практические рекомендации субъектам хозяйствования.

 

Сам себе «ГАИшник»

С 1 сентября вступят в силу основные положения Указа от 11.05.2019 № 175 «О страховании», которым внесены значительные изменения в Положение о страховой деятельности в Республике Беларусь, утв. Указом от 25.08.2006 № 530 «О страховой деятельности» (далее – Положение № 530).

 

Валютное регулирование и электронные деньги. Новые финансовые технологии на фоне старого законодательства

Мы продолжаем анализировать сделки с использованием электронных денег с точки зрения действующей в нашей стране нормативно-правовой базы. И помогает нам в этом Александр Кирильчик, заместитель начальника управления договорно-правовой работы юридического департамента ОАО «АСБ Беларусбанк».

 

МАРТ против торговых сетей, но за малый бизнес

Министерство антимонопольного регулирования и торговли (МАРТ) представило широкой общественности проект указа «О противодействии монополизации в области торговли» (далее – проект). Целью его подготовки названы выработка дополнительных мер по противодействию монополистической деятельности и недобросовестной конкуренции, а также создание новых условий для развития конкуренции в сфере розничной торговли продовольственными товарами, о которых в дальнейшем мы и будем вести речь.

 

Индексации доходов за май в Беларуси не будет

Индекс потребительских цен (ИПЦ) в нашей стране за май 2019 г. по сравнению с апрелем т.г. составил лишь 100,3% и не превысил норматива, установленного законодательством. Таким образом, критерий для проведения индексации минимальной зарплаты (МЗП) и доходов бюджетников не выполнен, сообщило Минтруда и соцзащиты.

 

Адвокатский запрос: все, что вы хотели знать

В наши дни участилась практика подачи адвокатских запросов в госорганы и иные организации. В каком порядке на них необходимо давать ответ, какими правами на получение информации обладает адвокат в рамках адвокатского запроса, отвечают практикующие юристы.

 

Адвокатский запрос: какова практика применения

 

Не платят зарплату: как уволиться и вернуть свои деньги

Задержка выплаты заработной платы дает основание работнику уволиться в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде. Есть два способа разрешить ситуацию: признать ее и разойтись либо повоевать в суде.

 

Информбанк

 

Торговая премия: бухгалтерский и налоговый учет у покупателя

Под торговой премией (бонусом) понимается денежное вознаграждение, причитающееся покупателю от продавца за выполнение установленного объема закупок по договору поставки, договору купли-продажи, без изменения стоимости приобретенного ранее товара.

 

Особенности формирования отпускных цен на строительные материалы, изделия, конструкции для производителей, импортеров и оптовых продавцов

Какие ограничения применяются при формировании цен на строительные материалы, изделия, конструкции, в отношении которых осуществляется государственное регулирование, и на какие субъекты хозяйствования распространяются эти ограничения?

Какой предельный норматив рентабельности должен быть использован для определения суммы прибыли, подлежащей включению в цены на материалы, производимые и используемые при выполнении строительных работ на территории РБ?

 

Право на дооценку акций

Организация (ООО) имеет 100 акций ОАО, приобретенных по цене 5 руб. за акцию.

В бухгалтерском учете ООО акции учитываются на сч. 06 «Долгосрочные финансовые вложения», поскольку приобретались с намерением получения по ним дохода более 12 месяцев (п. 11 Инструкции № 501).

Впоследствии ООО приобретает еще 50 акций того же ОАО, но уже по 10 руб. за акцию.

Следует ли ООО имевшиеся 100 акций дооценить до стоимости, по которой были приобретены 50 акций?

 

ТЕСТ: отчисления в ФСЗН

 

Налоговый учет иностранной организации, исполняющей налоговые обязательства по деятельности, осуществляемой в РБ

Иностранной организацией признается организация, местом нахождения которой не является РБ (п. 2 ст. 15 НК1). Иностранная организация исполняет налоговые обязательства только по деятельности, осуществляемой в РБ, или в отношении доходов от источников в РБ, а также в отношении имущества, расположенного на территории РБ (ч. 2 п. 3 ст. 15 НК).

 

Страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний граждан, работающих в российских организациях на территории РБ

На практике возникает вопрос, нужно ли уплачивать страховые взносы по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (далее – ОСНСПЗ) в отношении граждан, которые работают на территории РБ на российские организации. Этот вопрос актуален, видимо, в связи с тем, что российские организации наиболее активно работают в нашей республике, нанимая на работу как белорусских граждан, так и граждан иных государств.

 

Трудовой отпуск после отпуска по уходу за ребенком

Когда начнется следующий рабочий год

Работница находилась в отпуске по беременности и родам с 1 апреля по 18 августа 2015 г. Затем – в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет – с 19 августа 2015 г. по 2 июня 2018 г.

Перед декретным отпуском она взяла часть трудового отпуска за рабочий год с 22.01.2015 по 21.01.2016 в количестве 14 календарных дней (основной отпуск). Соответственно, ее рабочий год был смещен по 05.11.2018 (исходя из следующих данных: начало рабочего года – 22.01.2015, стандартное окончание рабочего года – 21.01.2016, фактическое окончание рабочего года – 05.11.2018; отпуск по уходу за ребенком до 3 лет: начало – 19.08.2015, окончание – 02.06.2018, продолжительность – 1019).

Необходимо ли отдать работнице неиспользованную часть трудового отпуска за рабочий год с 22.01.2015 по 21.01.2016 в количестве 12 календарных дней (10 – трудовой отпуск, 2 – дополнительный поощрительный отпуск за работу на условиях контракта) или предоставить полный отпуск за рабочий год с 06.11.2018 по 05.11.2019?

Два декретных с перерывом

Работница использовала 7 календарных дней трудового отпуска (полный – 26 дней) за рабочий год с 23.02.2016 по 22.02.2017. С 30.05.2016 по 30.11.2017 и с 1.01.2018 по 25.02.2018 – отпуск по уходу за ребенком (с 1 по 31 декабря 2017 г. работница, прервав отпуск по уходу за ребенком, работала). С 26.02.2018 по 4.08.2018 ей был предоставлен отпуск по беременности и родам. С 5.08.2018 по 28.05.2021 г. работница будет находиться в отпуске по уходу за ребенком.

За какой период предоставить оставшуюся часть отпуска и с какой даты начнется новый рабочий год?

Средний заработок из зарплаты за шесть дней

Работница вышла из отпуска по уходу за ребенком на работу 20 марта 2019 г. Отработала в марте 1 день, в апреле – 5 дней (остальные дни – больничный лист по уходу за ребенком). С 10 мая переведена на 0,5 ставки. Отпуск предоставлен с 28 мая на 31 календарный день (в т.ч. за прошлые периоды – 27 дней, за текущий год – 4 дня).

Как рассчитать отпускные?


Мы в соцсетях
Подписка
Архивы «ЭГ»
Опросы