Кадры

Отрасли, работающие на внутренний рынок, по-прежнему остаются главным источником роста. Воз­можно, потому, что они несколько лет «сидели на кадровой диете». Но в ТОПе бухгалтерских вакансий мы видим и успешных экспортеров собственной продукции. Не менее 30% присутствуют на сайтах по трудоустройству месяц, два и более. Некоторые, по нашей информации, уже были успешно закрыты, но сегодня те же самые работодатели опять ищут лучшего главбуха.

Еще одна особенность текущей ситуации на рынке труда – большие трудности с переманиванием любых высококвалифицированных кадров. В «свободном обращении» таковых почти нет, практически все трудоустроены. А чтобы заставить авторитетного профессионала уйти...

Разработка законопроекта предусмотрена программой «Цифровая экономика Российской Федерации», утв. распоряжением Правительства России от 28.07.2017 г. № 1632-р.

Законопроект предусматривает, что с 1.01.2021 г. сведения о трудовой деятельности работников будут вестись только в электронном виде, за исключением работников, подавших заявление о ведении трудовых книжек на бумажном носителе.

С 1.01.2027 г. трудовые книжки на бумажном носителе вестись не будут.

Согласно законопроекту сведения о трудовой деятельности работника (о выполняемой работе и должности, переводах на другую постоянную работу, об увольнении, а также основания прекращения трудового договора) формируются путем пе...

Утренние симптомы простуды 62,1% опрошенных предпочитают поправить лекарством и пойти на работу. Около 15% нездоровых людей останутся дома, но будут продолжать работать. Еще 12,5%, чтобы подлечиться, возьмут отгул на 1-2 дня и лишь 10,6% обратятся в медучреждения за больничным листом.

Считают нормой во время болезни ходить на работу банковские служащие (76,3%), рабочий персонал и представители закупок (по 73,7%). Скорее всего, дома не останется бухгалтер или финансист (68,4%), госслужащий (72,3%), работник транспортной или логистической компании (72,7%).

Маркетологи, сотрудники сферы рекламы и PR (33,8%), а также ИТ-специалисты (30,4%) чаще других лечатся дома и при этом одновремен...

На этой площадке в среднем ежедневно было доступно 3,3 тыс. вакансий в ИТ-сфере (+27,1% к аналогичному периоду прошлого года).

В общей структуре вакансий ИТ-сфера занимает 3 место с долей 11%, уступая профессиональным областям «Продажи» (26,2%) и «Рабочий персонал» (13,1%). Сопоставимы с ней по количеству размещаемых вакансий профессиональные области «Транспорт, логистика» (10,8%), «Производство» (10,3%), «Строительство, недвижимость» (9,3% спроса). Доля вакансий в сфере «Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия» составляет 5,9% от общего числа запросов нанимателей.

Растет активность соискателей рабочего места в ИТ. Сейчас в общей структуре резюме на сферу «Информацион...

Что не так с нашими юристами и их зарплатами? Что вообще происходит на этом сегменте рынка труда?

300 рублей в месяц

Ситуация с доходами молодых юристов в Беларуси совсем безрадостная. Встречаются вакансии с зарплатой 300–400 USD, но даже в Минске есть компании, предлагающие такому персоналу оклад 300 BYN в месяц.

Впрочем, если вы недавний студент юрфака, знаете английский и готовы пройти жесткий конкурс, есть и более солидные предложения. Стар­ший партнер одного из самых успешных адвокатских бюро нашей страны рассказал, что они готовы платить помощнику адвоката с законченным высшим образованием чуть больше 500 USD в месяц. Но сразу отметил, что это выше среднерыночной цифры –...

Официальная безработица в Брестской и Витебской областях составляет 0,5%, в Гомельской, Гродненской и Могилевской – 0,4%, в Минской области – 0,3%, в Минске – 0,1%.

На учете в качестве безработных на 1.10.2018 г. состояли 15 тыс. человек, что меньше на 45,1% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года (27,3 тыс.).

Нанимателями заявлены сведения о наличии 79,2 тыс. свободных рабочих мест, что на 42,8% больше, чем на 1.10.2017 г. (55,5 тыс.). Спрос по рабочим профессиям составил 65,4% от общего числа вакансий против 60,3% годом ранее.

Коэффициент напряженности на рынке труда республики на 1.10.2018 г. – 0,2 безработных на 1 вакансию (на 1 октября 2017 г. – 0,5/1).

П...

Учреждения образования республики в 2017/2018 учебном году выпустили около 11 тыс. будущих педагогических работников, среди них 85% получили высшее образование.

На начало 2017/2018 учебного года в республике функционировало 3067 учреждений общего среднего образования, из них 1426 учреждений в городах и поселках городского типа, 1641 – в сельской местности.

Учреждения общего среднего образования

Страна нуждается в основополагающем документе по реализации государственной политики в области старения населения и стимулированию долголетия, отметил замминистра. Разработчиком Национальной стратегии выступает НИИ Минтруда и соцзащиты, который аккумулирует предложения и пожелания всех заинтересованных в комплексном документе ведомств – Минздрава, Минобразования и других. Таким образом, на основе единого подхода усилится межведомственное взаимодействие при принятии решений, касающихся нетрудоспособного населения и пожилых граждан.

Работа ведется с учетом неблагоприятной текущей демографической ситуации, и ее пессимистичного прогноза. Сегодня в стране удельный вес пожилых людей в составе...

Однако бояться не стоит – развитие человеческой цивилизации приведет к созданию 133 миллионов новых рабочих мест. А значит, применение своим силам смогут найти не только все уволенные, но и еще почти 60 миллионов молодых людей, которые за это время вступят в трудоспособный возраст. При этом появившаяся работа будет полностью «завязана» на современных технологиях, таких как искусственный интеллект (ИИ) и облачные технологии, а Интернет (или то, что его к тому времени заменит) станет таким привычным, что о его использовании не нужно будет даже упоминать.

В России, по оценкам авторов исследования, под сокращение попадут около трети работников, в основном из-за невысокой производительности...

Но вот говорить о росте зарплат, особенно в пересчете на доллары, мы не можем. Они остаются на уровне весны и лета, не выше. Даже список бухгалтерских вакансий, на которые безуспешно пытаются найти кандидатов 3 месяца и более, не радует более высокими предложениями. Работодатели готовы снизить требования (так, во многих случаях они смирились с незнанием английского языка кандидатом, идеальным по прочим параметрам), но больше денег не предлагают.

Позитивная особенность этого сезона – рост количества рабочих мест, связанных с внутренним спросом. Хотя это же одновременно является тревожным сигналом. Ведь такая ситуация в экономике (стремительный рост потребительского рынка и импорта без ад...