Содержание «Экономической газеты» за N 65 за 3 сентября 2019 года
Экспорт-импорт Беларуси за 1 полугодие 2019 г.: разбор полетов
Белстат опубликовал данные по экспорту и импорту за первое полугодие 2019 г. Как и следовало ожидать, результаты довольно точно отражают те проблемы и вызовы, с которыми сталкивается сегодня белорусская экономика. Не обошлось без реэкспорта, трансфертного ценообразования и провальных данных с точки зрения политики импортозамещения.
Как плата за аренду становится безразмерной
Предприниматели на встречах с чиновниками постоянно поднимают проблему арендной платы при аренде капитальных строений (зданий, сооружений), относящихся к государственной собственности. Они считают, что необходимо решить вопросы, связанные с размером платы за содержание, эксплуатацию, текущий ремонт, затраты на санитарное содержание, водо- и электроснабжение, водоотведение, техобслуживание лифтов и другие услуги. Все это не включается в арендную плату и возмещается арендаторами в порядке, определяемом Совмином.
Перечень свежих изменений в статотчетность
Национальный статистический комитет внес целый пакет изменений в свои постановления и принял ряд нормативных актов. Все нововведения касаются форм статистической отчетности.
Сам себе госконтроль. Организация внутреннего аудита на предприятии
Для успешной деятельности любой организации необходим отлаженный механизм управления, одним из важнейшим элементом которого является ежедневный внутрихозяйственный контроль.
Определения понятий «система внутреннего контроля» и «внутренний аудит» даны в Национальных правилах аудиторской деятельности «Понимание деятельности, системы внутреннего контроля аудируемого лица и оценка риска существенного искажения бухгалтерской (финансовой) отчетности», утв. постановлением Минфина от 29.12.2008 № 203, и «Использование результатов работы внутреннего аудита», утв. постановлением Минфина от 07.02.2001 № 9.
Внимание! «Антимонопольные» мошенники
В Беларуси появился новый вид мошенничества. Какие-то люди рассылают от имени Министерства антимонопольного регулирования и торговли (МАРТ) электронные сообщения, которые доставляют немало беспокойств организациям.
Сроки подключения кассового оборудования к СККО опять будут перенесены
Совет по развитию предпринимательства (далее – Совет) инициировал продление срока использования индивидуальными предпринимателями (ИП) кассового оборудования без подключения к системе контроля кассового оборудования (далее – СККО). И был услышан.
Повышена тарифная ставка 1-го разряда
С 1 сентября с 36,4 до 41 руб., то есть на 12,6%, выросла тарифная ставка 1-го разряда для оплаты труда работников бюджетных организаций.
С 1 января 2020 г. минимальная заработная плата увеличится на 13,6%
Увеличение «минималки» с 330 руб. до 375 руб. с начала следующего года предусмотрено постановлением Совмина от 29.08.2019 № 582. Согласно действующему законодательству наниматель не имеет права платить своим работникам меньше этой величины.
В июле ситуация на рынке труда резко улучшилась
Июль текущего года поставил рекорд в плане трудоустройства. Впервые с начала года число нашедших себе новую работу оказалось пусть не намного, но больше количества лишившихся ее.
НОВОСТИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА (27.08.2019 – 31.08.2019)
Материальная ответственность работника. Новые нормы в ТК
В статьи Трудового кодекса, регулирующие порядок привлечения работника к материальной ответственности, внесены изменения, которые начнут действовать с 28 января 2020 г.
Не выплатили аванс в срок: что нарушили и какая ответственность
В организации более 400 сотрудников, работающих по контрактам, в которых установлено, что зарплата выплачивается 2 раза в месяц, 12-го и 26-го числа. В последнее время производственная ситуация складывается так, что 26-го числа выплатить аванс проблематично. Несколько раз организация рассчитывалась с сотрудниками 27-го и даже 28-го числа, нарушая сроки выплаты зарплаты.
Новые нормы расхода топлива установлены в Беларуси
Нужно ли будет вносить изменения в учет ГСМ?
Бухучет горюче-смазочных материалов (ГСМ) и их нормирование – одно из наиболее трудоемких и сложных направлений работы любого бухгалтера. Нарушение порядка применения норм расхода топлива может привести к необоснованному списанию ГСМ со всем известными негативными последствиями.
Итоги полугодия от КГК: кого и почему проверяли
Основные результаты работы контролеров за первые шесть месяцев 2019 г. были озвучены в ходе состоявшейся недавно коллегии КГК. В этом периоде работники Комитета занимались решением широкого спектра вопросов практически во всех отраслях экономики и в социальной сфере.
Информбанк
Подоходный налог: имущественный вычет
Редакция «Экономической газеты» с 1 по 27 августа 2019 г. принимала вопросы читателей по теме «Подоходный налог: имущественный вычет» и 27 августа провела образовательное мероприятие, посвященное данной теме. В нем приняли участие аудитор Наталья Борисенко и эксперты газеты.
В предлагаемой публикации приведены ответы на вопросы, поступившие в ходе проведения этого мероприятия.
Нормируемые затраты: алгоритм определения и отражения в декларации по налогу на прибыль
Договор подряда: что следует знать при его заключении
Договор подряда – договор, по которому одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его. Вопросы, касающиеся договора подряда, регулируются ст. 656 ГК.
Оформление трудовых отношений в случае работы по двум профессиям
Вариантами трудовых отношений в данной ситуации могут быть работа по нескольким профессиям рабочих по одному трудовому договору (контракту) с указанием всех наименований профессий либо по удельному весу, а также заключение нескольких трудовых договоров (контрактов) по основной работе и на условиях внутреннего совместительства.
Изменилась группа инвалидности
На предприятии работал инвалид II группы, которому была установлена сокращенная продолжительность рабочего времени – 7 часов. После переосвидетельствования ему установлена III группа. Заключение МРЭК было получено через несколько дней по почте, в нем указано, что работник может работать с полным рабочим временем.
Надо ли предупреждать работника за месяц об установлении 8-часового рабочего дня и обязан ли наниматель установить полную продолжительность рабочего времени? Как оплатить 3 дня, которые работник отработал по 7 часов после установления ему III группы инвалидности и до получения нанимателем заключения МРЭК?
