Все материалы с тегом «квалификационная категория»
Вопрос-ответ
17.12.2024
Производное наименование должности служащего «ведущий» не является квалификационной категорией
Ситуация. В штатном расписании организации имеется должность инженера по охране труда II квалификационной категории.
Вправе ли наниматель принять на работу по этой должности работника, имеющего стаж работы в должности ведущего инженера по охране труда 6 месяцев. Запись о присвоении квалификационной категории в трудовой книжке отсутствует.
Вопрос-ответ
20.09.2024
Присвоение квалификационных категорий: право или обязанность нанимателя
Ситуация. Специалистам, занимающим должности, по которым предусмотрено внутридолжностное категорирование, должны быть присвоены квалификационные категории.
Присвоение квалификационных категорий является правом или обязанностью нанимателя?
Вопрос-ответ
21.06.2024
Как учитывать квалификационную категорию и стаж при приеме на работу
Ситуация. У сотрудника, принимаемого на работу, в трудовой книжке имеются следующие записи с предыдущего места работы:
– принята на должность ведущего экономиста на период отсутствия основного работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет;
– переведена постоянно на должность экономиста II категории;
– переведена на должность экономиста I категории;
– переведена на должность ведущего экономиста.
Запись о присвоении квалификационной категории отсутствует. Стаж работы в должности экономиста II категории – 6 месяцев, экономиста I категории – 2 года, в должности ведущего экономиста – 8 лет.
Правомерно ли принять указанного сотрудника на должность экономиста I категории?
Вопрос-ответ
07.06.2024
Надо ли заключать новый контракт после присвоения специалисту категории
Ситуация. Согласно протоколу аттестационной комиссии специалисту II категории присвоили I категорию.
Необходимо заключить новый контракт или оформить дополнительное соглашение к первоначальному контракту?
Надо ли заключать новый контракт после присвоения специалисту категории
Ситуация. Согласно протоколу аттестационной комиссии специалисту II категории присвоили I категорию.
Необходимо заключить новый контракт или оформить дополнительное соглашение к первоначальному контракту?
Вопрос-ответ
07.06.2024
Запутались в понятиях: наниматель собрался присвоить работнику «ведущего» после аттестации
Ситуация. Наниматель планирует направить инженера по подготовке кадров I квалификационной категории (отдела нет, численность организации около 320 человек, один инженер по подготовке кадров в штатном расписании) на аттестацию и присвоить ему ведущего инженера по подготовке кадров.
Правильно ли действует наниматель?
Вопрос-ответ
04.06.2024
Условия перевода на другую должность, если нет соответствующего образования
Ситуация. Работник имеет высшее инженерное образование и согласно трудовому договору принят на должность инженера I категории. Однако фактически работник выполняет экономическую работу в организации.
Может ли наниматель перевести работника на должность экономиста с категорией или ведущего экономиста?
Вопрос-ответ
31.05.2024
Присвоение квалификационной категории экономисту: нарушение выяснилось при трудоустройстве
Ситуация. При приеме на работу в трудовой книжке сотрудника имеются следующие записи с предыдущего места работы:
– принята на должность ведущего экономиста на период отсутствия основного работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет;
– переведена постоянно на должность экономиста II категории;
– переведена на должность экономиста I категории;
– переведена на должность ведущего экономиста.
Запись о присвоении квалификационной категории отсутствует. Стаж работы в должности экономиста II категории – 6 месяцев, экономиста I категории – 2 года, в должности ведущего экономиста – 8 лет.
Правомерно ли принять указанного сотрудника на должность экономиста I категории?
Консультации
06.02.2024
Перераспределение обязанностей, присвоение категорий и разрядов
Рассмотрим 5 практических ситуаций, касающихся изменения распределения ответственности и задач между сотрудниками, присвоения квалификационных категорий и тарификации.
Ситуация 1. Начальник отдела будет замещать своего сотрудника на период отпуска.
Может ли начальник отдела получать доплату в соответствии со ст. 67 ТК?
Вопрос-ответ
14.11.2023
Присвоение квалификационной категории педагогическому работнику
Ситуация. У работника имеется высшее педагогическое образование, стаж работы в должности служащего «Педагог-психолог», присвоена I квалификационная категория по должности служащего «Педагог-психолог». Работник принят на работу по должности методиста.
Можно ли работнику по данной должности присвоить I квалификационную категорию, учитывая присвоенную категорию по иной должности служащего?
Вопрос-ответ
09.09.2022
Медицинский работник – гражданин Украины
Работник – гражданин Украины (Донецкая область, г. Мариуполь) принят на должность медицинской сестры по специальному разрешению органа по гражданству и миграции без прохождения установленной процедуры признания документа об образовании согласно Указу от 30.08.2014 № 420 «О пребывании граждан Украины в Республике Беларусь».
Будет ли сохраняться (оплачиваться) работнику высшая квалификационная категория по специальности «Сестринское дело», присвоенная в Украине?
Бюджетным организациям
03.06.2022
Бухгалтер в бюджетной организации: нарушение при присвоении категории
Ситуация. Планируем принять в бюджетную организацию соискателя на должность служащего «Бухгалтер» с установлением соответствующего разряда за I квалификационную категорию при наличии следующих документов об образовании и стаже:
– высшее образование, механико-математический факультет;
– обучение в Минском учебном центре Министерства статистики и анализа РБ;
– стаж работы в должности бухгалтера 9 лет, бухгалтера II категории – 2 года 7 месяцев;
– в июле 2001 г. присвоена II квалификационная категория (с отражением в трудовой книжке);
– в марте 2014 г. присвоена I квалификационная категория (с отражением в трудовой книжке).
Общий стаж работы 19 лет и 3 месяца.
На примере практической ситуации рассмотрим порядок приема на работу бухгалтера и напомним правила присвоения квалификационной категории.
Вопрос-ответ
22.03.2022
Работа на автомобилях разных категорий
Принимаем на работу водителя и закрепляем за ним три автомобиля категорий «В», «С» и «Д». Работник имеет водительское удостоверение на право управления транспортными средствами всех необходимых категорий.
Как правильно заключить с ним контракт? Обязательно ли указывать в нем разряд по профессии «Водитель автомобиля»? Надо ли оформлять перевод при необходимости выполнения работ на автомобилях разной категории?
Работа на автомобилях разных категорий
Принимаем на работу водителя и закрепляем за ним три автомобиля категорий «В», «С» и «Д». Работник имеет водительское удостоверение на право управления транспортными средствами всех необходимых категорий.
Как правильно заключить с ним контракт? Обязательно ли указывать в нем разряд по профессии «Водитель автомобиля»? Надо ли оформлять перевод при необходимости выполнения работ на автомобилях разной категории?
Вопрос-ответ
15.02.2022
До присвоения категории проверьте образование и стаж
Можно ли технику по связи присвоить II квалификационную категорию при наличии у него образования по специальности линейно-кабельные сооружения связи, квалификация – техник (электросвязи) линейных сооружений связи и стажа работы в должности 5 лет?
Консультации
10.12.2021
Присвоение и подтверждение квалификационных категорий: история развития норм Общих положений ЕКСД
При решении вопроса о присвоении специалистам более высокой (подтверждении присвоения) квалификационной категории следует учитывать нормы законодательства, действовавшие на момент внесения записи о квалификационной категории в трудовую книжку.
