Все материалы с тегом «готовое решение»
Консультации
29.11.2024
Определяем расчетную норму рабочего времени и составляем производственный календарь на 2025 год
В материале представлен расчет нормы рабочего времени и составлен производственный календарь для 5‑дневной 40‑часовой рабочей недели с выходными днями в воскресенье и понедельник исходя из продолжительности ежедневной работы 8 часов, а в рабочие дни, непосредственно предшествующие государственному празднику или праздничному дню, объявленным нерабочими днями, – 7 часов.
Определяем расчетную норму рабочего времени и составляем производственный календарь на 2025 год
В материале представлен расчет нормы рабочего времени и составлен производственный календарь для 5‑дневной 40‑часовой рабочей недели с выходными днями в воскресенье и понедельник исходя из продолжительности ежедневной работы 8 часов, а в рабочие дни, непосредственно предшествующие государственному празднику или праздничному дню, объявленным нерабочими днями, – 7 часов.
Алгоритм кадровых действий
05.11.2024
Алгоритм действий нанимателя при временном переводе с согласия работника
Переводом признается поручение нанимателем работнику работы по другой квалификации, должности служащего (профессии рабочего) (за исключением изменения в соответствии с законодательством наименования должности (профессии)) по сравнению с обусловленными в трудовом договоре, а также поручение работы у другого нанимателя либо в другой местности (за исключением служебной командировки).
Алгоритм действий нанимателя при временном переводе с согласия работника
Переводом признается поручение нанимателем работнику работы по другой квалификации, должности служащего (профессии рабочего) (за исключением изменения в соответствии с законодательством наименования должности (профессии)) по сравнению с обусловленными в трудовом договоре, а также поручение работы у другого нанимателя либо в другой местности (за исключением служебной командировки).
Охрана труда
15.10.2024
Алгоритм проведения вводного инструктажа по охране труда в организации
Вводный инструктаж проводится с работающими при участии их в производственном процессе, привлечении к работам (оказанию услуг) в организации или на ее территории, выполнении работ (оказании услуг) по заданию организации.
Алгоритм проведения вводного инструктажа по охране труда в организации
Вводный инструктаж проводится с работающими при участии их в производственном процессе, привлечении к работам (оказанию услуг) в организации или на ее территории, выполнении работ (оказании услуг) по заданию организации.
Алгоритм кадровых действий
11.10.2024
Несоответствие должности: как доказать и расторгнуть трудовой договор
Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор до истечения срока его действия могут быть расторгнуты нанимателем в случае несоответствия работника занимаемой должности служащего (профессии рабочего) или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, препятствующей продолжению данной работы (п. 4 ст. 42 ТК1).
Несоответствие должности: как доказать и расторгнуть трудовой договор
Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор до истечения срока его действия могут быть расторгнуты нанимателем в случае несоответствия работника занимаемой должности служащего (профессии рабочего) или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, препятствующей продолжению данной работы (п. 4 ст. 42 ТК1).
Алгоритм кадровых действий
10.09.2024
Алгоритм разработки и заключения коллективного договора
Работники и наниматели в соответствии с законодательством о труде вправе заключать коллективные договоры, которые по сути являются дополнительными источниками регулирования трудовых и связанных с ними отношений.
Алгоритм разработки и заключения коллективного договора
Работники и наниматели в соответствии с законодательством о труде вправе заключать коллективные договоры, которые по сути являются дополнительными источниками регулирования трудовых и связанных с ними отношений.
Вопрос-ответ
20.08.2024
Разумное сомнение: ответ редакции на письмо о режиме рабочего времени
В очередной раз поможем нашим подписчикам разобраться с возникшей проблемой и рассудим кадровика и юриста, которые не смогли прийти к соглашению по вопросу оформления режима рабочего времени в контрактах работников и приказе нанимателя.
Алгоритм кадровых действий
20.08.2024
Как организовать проведение освидетельствования работника на опьянение
Право работодателя проводить освидетельствование работающих на предмет нахождения в состоянии какого‑либо из видов опьянения установлено ст. 18 Закона № 356-З1. До проведения освидетельствования нанимателю необходимо установить порядок проверки работников в организации, оформить документы, назначить уполномоченных лиц.
Как организовать проведение освидетельствования работника на опьянение
Право работодателя проводить освидетельствование работающих на предмет нахождения в состоянии какого‑либо из видов опьянения установлено ст. 18 Закона № 356-З1. До проведения освидетельствования нанимателю необходимо установить порядок проверки работников в организации, оформить документы, назначить уполномоченных лиц.
Алгоритм кадровых действий
26.07.2024
Действия нанимателя при переименовании отдела
Ситуация. В связи с новым видом деятельности директор организации планирует переименовать отдел и увеличить количество его сотрудников. При этом не изменяются функции уже работающих сотрудников отдела и наименования их должностей.
Как правильно оформить такое изменение в отношении работников?
Консультации
23.01.2024
Положение об оплате труда работников коммерческой организации
Приводим примерный алгоритм действий нанимателя при составлении положения об оплате труда, а также требования законодательства, которые необходимо соблюдать, и практические рекомендации по вопросам организации оплаты труда в коммерческой организации.
Положение об оплате труда работников коммерческой организации
Приводим примерный алгоритм действий нанимателя при составлении положения об оплате труда, а также требования законодательства, которые необходимо соблюдать, и практические рекомендации по вопросам организации оплаты труда в коммерческой организации.
Алгоритм кадровых действий
12.01.2024
Приводим контракты в соответствие с законодательством: оформляем дополнительные соглашения
С 1 января 2024 г. действуют новая примерная форма контракта нанимателя с работником, новая примерная форма трудового договора, новая примерная форма контракта с руководителем организации. Изменения в нормативные правовые акты по контрактам внесены постановлением Совмина от 29.12.2023 № 998, опубликованным 9 января.
Приводим контракты в соответствие с законодательством: оформляем дополнительные соглашения
С 1 января 2024 г. действуют новая примерная форма контракта нанимателя с работником, новая примерная форма трудового договора, новая примерная форма контракта с руководителем организации. Изменения в нормативные правовые акты по контрактам внесены постановлением Совмина от 29.12.2023 № 998, опубликованным 9 января.
Консультации
26.12.2023
Какие кадровые документы должны быть в микроорганизациях
Даже в самой компактной фирме не обойтись без кадровой документации. Рассмотрим, какой минимальный пакет кадровых документов должен быть в микроорганизации в любом случае, а какие документы потребуется принять в зависимости от обстоятельств.
Какие кадровые документы должны быть в микроорганизациях
Даже в самой компактной фирме не обойтись без кадровой документации. Рассмотрим, какой минимальный пакет кадровых документов должен быть в микроорганизации в любом случае, а какие документы потребуется принять в зависимости от обстоятельств.
