Работника экстренно вызвали для выполнения донорской функции: действия нанимателя и донора
Отвечаем на практические вопросы, часто возникающие у компаний-нанимателей в ситуации, когда сотрудника-донора экстренно вызывают для выполнения донорской функции.
Подписывайтесь на Telegram‑канал и Viber. Главное об экономике Беларуси — раньше, чем в новостях TelegramViber
1. Обязан ли работник в день экстренного вызова подавать предупреждение нанимателю?
Ответ: Да, обязан.
Согласно ст. 38 Закона № 197-З1 донор обязан не позднее чем за 2 рабочих дня (за исключением случаев выполнения донорской функции в экстренном порядке в целях сохранения жизни и здоровья пациента, а также случаев ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера) письменно предупредить нанимателя о дате выполнения донорской функции.
Формулировка исключения в приведенной норме позволяет сделать 2 вывода:
1) поскольку работник-донор сдает кровь в экстренном порядке, не действует требование о предупреждении не позднее чем за 2 рабочих дня – оно попросту невыполнимо в такой ситуации;
2) сама обязанность предупредить нанимателя не снимается с работника.
Предупреждение необходимо для издания приказа, на основании которого работник освобождается от работы в день сдачи крови.
2. Должен ли наниматель в этот день оформлять приказ об освобождении от работы для выполнения донорской функции?...
Вы видите только 15% материала. Эта и другие статьи Бизнес-аналитики и Информбанка — в подписке.
Получите доступ к аналитике, прогнозам и практическим ситуациям, которые влияют на ваш бизнес.