Создание временного отдела под конкретный проект: разрешено или нет
Можно ли в частной компании временно, на полтора года, создать структурное подразделение (отдел) под реализацию конкретного проекта?
Подписывайтесь на Telegram‑канал и Viber. Главное об экономике Беларуси — раньше, чем в новостях TelegramViber
Ответ: Создание структурного подразделения на определенный срок не предусмотрено законодательством. Компания вправе ввести в оргструктуру новый отдел, а через полтора года удалить его.
Единого нормативного правового акта, регулирующего создание структурного подразделения, в белорусском законодательстве не существует. Структура и штат сотрудников устанавливаются нанимателем самостоятельно (в юрлицах госсектора – по согласованию с вышестоящей организацией) исходя из формы собственности и вида деятельности.
Состав структурных подразделений или норм управляемости определяет и утверждает руководитель организации.
Таким образом, в обязанности нанимателя входит необходимость разработать и утвердить организационную структуру и штатную численность организации. При этом следует применять подходы и правила, зафиксированные в законодательстве.
Штатное расписание относится к локальным правовым актам (ЛПА), регулирующим трудовой распорядок работников (ст. 194 ТК1). Штатное расписание разрабатывается на основе утвержденной структуры и штатной численности организации....
Вы видите только 15% материала. Эта и другие статьи Бизнес-аналитики и Информбанка — в подписке.
Получите доступ к аналитике, прогнозам и практическим ситуациям, которые влияют на ваш бизнес.