Ru
Необходимо для:
оформления подписки, онлайн доступа к платным статьям и скачивания PDF
чтения статей для авторизованных пользователей
для работы в Личном кабинете
Войти
picture
USD:
2.8274
EUR:
3.2869
RUB:
3.8161
BTC:
61,633.00 $
Золото:
Серебро:
Платина:
Назад
Вопрос-ответ
13.03.2007 3 мин на чтение мин
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений

... по беременности и родам

Женщина представила листок нетрудоспособности по беременности и родам с 14 июня по 17 октября. В июне ей выплачено пособие по беременности и родам по данному листку нетрудоспособности. С 1 июля у нее ...

Женщина представила листок нетрудоспособности по беременности и родам с 14 июня по 17 октября. В июне ей выплачено пособие по беременности и родам по данному листку нетрудоспособности. С 1 июля у нее увеличился оклад. В августе она представила еще один листок нетрудоспособности по беременности и родам на 14 календарных дней с 18 по 31 октября.

Как исчисляется пособие по последнему листку нетрудоспособности?

С.ПОЛОВЧЕНЯ, г. Гродно

Согласно п. 14 Положения пособие по беременности и родам назначается с 30 недель беременности на 126 календарных дней (женщинам, проживающим (работающим) на территории радиоактивного загрязнения, — с 27 недель беременности на 146 календарных дней) независимо от числа дней, фактически использованных до родов. В случае осложненных родов или рождения двух и более детей пособие по беременности и родам назначается на 140 календарных дней (женщинам, проживающим (работающим) на территории радиоактивного загрязнения, — на 160 календарных дней).

Таким образом, длительность случая беременности и родов у женщины составляет 140 календарных дней (с 14 июня по 31 октября).

Согласно п. 31 Положения пособие по беременности и родам исчисляется из среднедневного (среднечасового) заработка за 2 календарных месяца, предшествующих месяцу, в котором наступил отпуск по беременности и родам.

Пособие по беременности и родам за весь период с 14 июня по 31 октября должно исчисляться из среднедневного (среднечасового) заработка за апрель и май.

В соответствии с п. 27 Положения пособие по беременности и родам назначается в размере 100% среднедневного (среднечасового) заработка за рабочие дни (часы) по графику работы работницы.

Если в период отпуска по беременности и родам у работницы повысилась тарифная ставка (оклад), кроме повышения тарифной ставки (оклада) за счет совершенствования состава заработной платы (упорядочения структуры) в пределах сложившегося уровня заработной платы, размер пособия увеличивается на коэффициент роста тарифной ставки (оклада) (без надбавок и повышений) со дня ее (его) повышения (п. 43 Положения).

На основании представленного в августе листка нетрудоспособности женщине производится доплата пособия по беременности и родам за период с 18 по 31 октября.

При этом за период с 1 июля по 31 октября размер пособия по беременности и родам увеличивается на коэффициент роста оклада.

Распечатать с изображениями Распечатать без изображений
Разместить рекламу на neg.by