$

2.1449 руб.

2.4102 руб.

Р (100)

3.1690 руб.

Ставка рефинансирования

10.00%

Инфляция

0.10%

Базовая величина

24.50 руб.

Бюджет прожиточного минимума

214.21 руб.

Тарифная ставка первого разряда

35.50 руб.

Вопрос-ответ

Увольнение беременной

17.10.2017

Работаю в частной фирме (численность 20 человек) медсестрой, беременность 16 недель. На работе мне сказали, что не в состоянии отправить меня в декретный отпуск по финансовым причинам, предложили мне найти другую работу.

Правомерны ли их действия? Насколько я знаю, уволить беременную женщину нельзя, они просто хотят, чтобы я сама ушла.

Действия нанимателя не просто неправомерны, но и крайне неграмотны с юридической точки зрения. Дело в том, что все причитающиеся при беременности и родах пособия выплачиваются не за счет нанимателя, поэтому наниматель никак не может аргументировать свое поведение своим тяжелым финансовым положением. Речь идет о государственных пособиях.

Статьей 3 Закона № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (в редакции от 30.06.2017, далее – Закон № 7-З) установлено, что в соответствии с этим нормативным актом назначаются следующие государственные пособия: пособия по материнству, семейные пособия, пособия по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком. В свою очередь,...

Автор публикации: Александр ГОРБАЧ, юрист

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

Труд: список рубрик
Читать «ЭГ»
Подписка
Архивы «ЭГ»
Опросы
Мы в соцсетях