Вопрос-ответ
Привлечение совместителя к работе в выходной день
На станции по техническому обслуживанию автомобилей помимо штатных работников работает совместитель. В организации установлена обычная 40-часовая рабочая неделя с выходными в субботу и воскресенье. Совместитель работает 20 часов в неделю.
Можно ли привлекать его к работе в выходной день?
Особенности регулирования труда совместителей установлены в гл. 32 ТК.
Совместительство – выполнение работником в свободное от основной работы время оплачиваемой работы у того же (внутреннее совместительство) или у другого (других) нанимателя (нанимателей) (внешнее совместительство) на условиях другого трудового договора (ч. 1 ст. 343 ТК).
Продолжительность рабочего времени, устанавливаемого нанимателем для работающих по совместительству, не может превышать половины нормальной продолжительности рабочего времени, установленной ст.ст. 111–114 ТК (ч. 1 ст. 345 ТК).
Например, полная норма продолжительности рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю, следовательно, для р...
Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист
