Авторизуйтесь Чтобы скачать свежий номер №30(2724) от 19.04.2024 Смотреть архивы


USD:
3.2757
EUR:
3.4954
RUB:
3.4772
Золото:
Серебро:
Платина:
Палладий:
Назад
Вопрос-ответ
29.08.2017 3 мин на чтение мин
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений

Перевод на работу по другой профессии

У работника имеется квалификация 6-го разряда по профессии тракториста и водительское удостоверение на право управления погрузчиками категории F.

Можно ли перевести его на работу водителем погрузчика 6-го разряда?

Можно перевести водителем погрузчика без разряда, но работника нужно обучить и присвоить ему необходимую квалификацию.

Поручение работнику работы по другой профессии является переводом (ст. 30 ТК), что в соответствии с законодательством требует заключения с работником нового трудового договора (контракта).

Согласно ст. 26 ТК при заключении трудового договора наниматель наряду с другими документами обязан потребовать, а гражданин должен предъявить нанимателю документ об образовании или документ об обучении, подтверждающий наличие права на выполнение данной работы.

При этом в соответствии с Общими положениями Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 30.03.2004 № 34 (далее – Общие положения ЕТКС), для выполнении работ по той или иной профессии работнику необходимо при­своить разряд в соответствии с выполняемой работой.

Учитывая, что в вопросе речь идет о переводе работника у одного нанимателя, обучение работника профессии «водитель погрузчика» 6-го разряда можно осуществить непосредственно в организации.

При этом необходимо руководствоваться Положением о гарантиях работникам, направляемым нанимателем на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку, утв. постановлением Совмина от 24.01.2008 № 101, в соответствии с которым с работником, не имеющим необходимой квалификации, наниматель заключает трудовой договор (контракт) по соответствующей профессии без указания разряда и одновременно с приемом на работу направляет работника на обучение (повышение квалификации) для получения разряда, необходимого организации, в порядке и на условиях, определяемых коллективным договором.

Таким образом, с работником, не имеющем начального образования по профессии водителя погрузчика, наниматель заключает трудовой договор (контракт) по профессии «водитель погрузчика» (без указания раз­ряда) и одновременно с приемом на работу направляет работника на обучение для получения разряда, необходимого организации, в порядке и на условиях, определяемых коллективным договором.

Присвоение разряда производится на основании решения квалификационной комиссии, порядок оформ­ления которого и рассмотрения вопросов присвоения разрядов рабочим предусмотрен Общими положениями ЕТКС.

Распечатать с изображениями Распечатать без изображений