Назначение пособия по временной нетрудоспособности в минимальном размере

Работник с 16 июня 2022 г. принят на работу в организацию по основному месту работы при полной занятости и по внутреннему совместительству – на 0,5 штатной единицы. Он представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, который выдан на период с 30 июня по 11 июля 2022 г. (12 календарных дней). Обязательные страховые взносы на социальное страхование до 30 июня 2022 г. уплачивались за него за 5 месяцев в общей сложности. Как назначается пособие по временной нетрудоспособности?

Право на пособие по временной нетрудоспособности имеют лица, работающие или осуществляющие иной вид деятельности, на которых распространяется государственное социальное страхование и за них, а также ими самими в предусмотренных законодательством о государственном социальном страховании случаях уплачиваются обязательные страховые взносы на социальное страхование (ч. 2 п. 2 Положения № 569¹).

Лицам, работающим по трудовым договорам, за которых уплачиваются обязательные страховые взносы на социальное страхование в соответствии с законодательством о государственном социальном страховании, пособие по временной нетрудоспособности назначается по случаю временной нетрудоспособности, наступившему со дня участия в системе государственного социального страхования (ч. 3 п. 2 Положения № 569).

Пособие по временной нетрудоспособности назначается по каждому месту работы (ч. 1 п. 31 Положения № 569).

Пособие по временной нетрудоспособности лицам, за которых или которыми в предусмотренных законодательством о государственном социальном страховании случаях обязательные страховые взносы на социальное страхование уплачивались менее чем за 6 месяцев в общей сложности до возникновения...