$

2.5658 руб.

3.0414 руб.

Р (100)

3.4205 руб.

Ставка рефинансирования

7.75%

Вопрос-ответ

Нарушение: не определен порядок доплат за работу в ночную смену

14.02.2020

Сторожа работают в 2 смены: с 8.00 до 20.00 и с 20.00 до 8.00.

Доплаты за работу в ночное время должны производиться за часы работы с 20.00 до 8.00 или же с 22.00 до 6.00? Является ли нарушением, если порядок доплаты не указан в локальных правовых актах организации? 

За каждый час работы в ночное время или ночную смену при смен­ном режиме работы производятся доплаты в размере, устанавливаемом коллективным договором, соглашением, нанимателем, но не ниже 20% часовой тарифной ставки (оклада) работника (ст. 70 ТК).

При этом ночной считается смена, в которой более 50% времени приходится на ночные часы.

Доплата за каждый час работы в ночную смену может производиться только при соблюдении следующих условий:

– работнику установлен сменный режим работы;

– продолжительность рабочей смены не превышает 12 часов;

– более 50% рабочего времени в смену приходится на ночное время (с 22.00 до 6.00).

Если смена не является ночной, то доплаты п...

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

***
Труд: список рубрик
Важно
Мы в соцсетях
Архивы «ЭГ»
Опросы