Вопрос-ответ
Как совместить отпуск и работу
Можно ли во время трудового отпуска работать по внутреннему совместительству?
Работа по совместительству предполагает выполнение работником в свободное от основной работы время оплачиваемой работы у того же (внутреннее совместительство) или у другого (других) нанимателя (нанимателей) (внешнее совместительство) на условиях другого (второго) трудового договора1.
Продолжительность рабочего времени, устанавливаемого нанимателем для совместителей, не может превышать половины нормальной продолжительности рабочего времени2.
Исключение: работники, находящиеся в отпусках без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, предоставленных по инициативе нанимателя в случаях необходимости временной приостановки работ или уменьшения их объема, могут раб...
Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист
