Дополнительные поощрительные отпуска, выплачиваемые согласно ст. 160 ТК
На каких счетах бухгалтерского учета и как при налогообложении прибыли следует учитывать в 2022 г. суммы начисленных дополнительных поощрительных отпусков, выплачиваемые согласно ст. 160 ТК1, а также взносы в ФСЗН и в Белгосстрах с таких сумм?
Дополнительные поощрительные отпуска могут устанавливаться коллективным договором, соглашением или нанимателем всем работникам, отдельным их категориям (по видам производств, работ, структурных подразделений), а персонально – трудовым договором (ст. 160 ТК).
В отношении отражения в бухгалтерском учете начисленных дополнительных поощрительных отпусков, выплачиваемых согласно ст.160 ТК, а также взносов в ФСЗН и в Белгосстрах с таких сумм отметим следующее.
Согласно п. 7 Инструкции № 1022 расходы по текущей деятельности представляют собой часть затрат организации, относящуюся к доходам по текущей деятельности, полученным организацией в отчетном периоде.
Расходы по текущей деятельности включают затраты, формирующие:
– себестоимость реализованной продукции, товаров, работ, услуг;
– управленческие расходы;
– расходы на реализацию;
– прочие расходы по текущей деятельности (п. 8 Инструкции № 102).
В состав прочих расходов по текущей деятельности, учитываемых на сч. 90 «Доходы и расходы по текущей деятельности» (субсч. 90-10 «Прочие расходы по текущей деятельности»), включаются среди прочего «другие» расходы по текущей деятельности (п. 13 Инструкции №...
