Командировка в день приема на работу: заплатит ли работодатель за билет
Ситуация. Работник принят 27.05.2025 и в этот же день отправлен в командировку за границу. После возвращения из командировки он предоставил отчет об израсходованных суммах, к которому приложен чек на оплату билета на самолет от 24.05.2025.
Подлежит ли возмещению стоимость билета?
Ответ: Нет, не подлежит.
Исходя из норм действующего законодательства, представляется, что данный вопрос является несколько спорным.
При командировании за границу командированным работникам возмещаются расходы по проезду к месту командировки и обратно железнодорожным, воздушным, водным, автомобильным транспортом (подп. 9.1.2 п. 9 Положения № 1761). В случае приобретения проездных документов (билетов) работником самостоятельно данные расходы возмещаются при представлении им подтверждающих документов, установленных законодательством (ч. 1 п. 10 Положения № 176).
Таким образом, Положением № 176 не урегулирован вопрос о том, подлежат ли возмещению расходы по проезду, фактически произведенные до приема командируемого работника на работу. Вместе с тем в ч. 1 п. 10 Положения № 176 указано, что расходы по приобретению проездных документов подлежат возмещению при приобретении данных документов работником.
Работник – физическое лицо, состоящее в трудовых отношениях с нанимателем на основании заключенного трудового договора (ст. 1 ТК2). Из этого следует, что до заключения трудового договора физлицо не является работником. Следовательно, произведенные им расходы по...
