Выплата бонуса по истечении испытательного срока и подоходный налог
Ситуация. На предприятии в целях усиления материальной заинтересованности работников в трудоустройстве на востребованные профессии по истечении испытательного срока работникам в соответствии с коллективным договором выплачивается «бонус» в базовых величинах в зависимости от присвоенного разряда.
Необходимо ли с указанной выплаты удерживать подоходный налог?
При определении налоговой базы подоходного налога учитываются все доходы плательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах (п. 1 ст. 199 НК1).
При этом согласно п. 23 ст. 208 НК от подоходного налога освобождаются не являющиеся вознаграждениями за исполнение трудовых или иных обязанностей доходы, в т. ч. в виде материальной помощи, подарков и призов, оплаты стоимости путевок (за исключением доходов, указанных в п.п. 12, 14, 29 и 30 ст. 208 НК), полученные от:
– организаций, ИП, нотариусов, являющихся местом основной работы (службы, учебы), в т. ч. полученные пенсионерами, ранее работавшими в этих организациях и у индивидуальных предпринимателей, – в размере, не превышающем 3479 руб., от каждого источника в течение налогового периода (за исключением доходов, указанных в п. 24 ст. 208 НК);
– иных организаций, ИП, нотариусов, за исключением доходов, указанных в п. 38 ст. 208 НК, – в размере, не превышающем 230 руб., от каждого источника в течение налогового периода.
На основании изложенного и поскольку в рассматриваемой ситуации «бонус» имеет характер социальной выплаты...
