Авторизуйтесь Чтобы скачать свежий номер №72(2569) от 23.09.2022 Смотреть архивы

USD:
2.5452
EUR:
2.5133
RUB:
4.2199
Золото:
133.97
Серебро:
1.53
Платина:
71.28
Палладий:
171.6
Назад
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений

Водитель работал в выходной: как оплатить и сколько часов дать на отдых

Водитель автомобиля в выходной день отработал 12 часов.

Что указывать в табеле: 12 часов или 8 часов выходной и 4 часа сверхурочных часов?

Как оплатить работу в выходной день, если работник отработал 12 часов?

Можно ли предоставить 1,5 дня отдыха?

В табеле использования рабочего времени указывается 12 часов. Оплата производится за 12 часов. 1,5 дня отдыха можно предоставить.

Наниматель обязан организовать учет явки работников на работу и ухода с нее (ст. 133 ТК1).

Учет явок на работу и ухода с нее ведется в табелях использования рабочего времени (далее – табель), годовых табельных карточках и других документах с указанием фамилии, инициалов работника, календарных дней учетного периода, количества отработанного времени, в т.ч. в сверхурочное время, в государственные праздники и выходные дни, и других необходимых сведений.

При этом учету подлежит фактическое рабочее время, которое состоит из отработанного и неотработанного времени, включаемое в соответствии с законодательством в рабочее время (ч. 4 ст. 133 ТК).

Справочно. Согласно ст. 110 ТК рабочим временем считается время, в течение которого работник в соответствии с ТК, иными актами законодательства о труде, локальными правовыми актами и условиями трудового договора обязан находиться на рабочем месте или в ином установленном по согласованию с нанимателем месте и исполнять трудовые обязанности, а также время работы, выполняемой...

Распечатать с изображениями Распечатать без изображений
Разместить рекламу на neg.by