$

2.4810 руб.

3.0232 руб.

Р (100)

3.4629 руб.

Ставка рефинансирования

8.50%

Консультации

Внеочередной медосмотр: чья может быть инициатива и как оформить

27.11.2020

Внеочередные медосмотры проводятся в случае ухудшения состояния здоровья работающих. Инициатором проведения медосмотра (в зависимости от ситуации) может быть работник, наниматель или организация здравоохранения.

Согласно п. 33 Инструкции № 741 внеочередной медосмотр может быть проведен по инициативе:

1. Нанимателя (работодателя), если основаними являются:

– явное ухудшение здоровья работающего, не позволяющее ему выполнять трудовые обязанности. В такой ситуации руководитель структурного подразделения может написать докладную записку нанимателю о необходимости направить работника на внеочередной медосмотр;

– изменение условий труда работающего, если на работника стали воздействовать другие или дополнительные вредные и (или) опасные факторы;

– заболевание (травма) работающего с временной утратой трудоспособности свыше 3 месяцев;

– окончание отпуска по уходу за ребенком ...

Автор публикации: Алексей ШТЕЙНЕР, юрист

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

***
Труд: рубрики
Актуально
Важно
Мы в соцсетях
Архивы «ЭГ»
Подборки
Полезное