В Беларуси в январе опять много увольняли

Соотношение принятых и уволенных работников в январе составило 95,6%, что существенно лучше, чем было в мае (77%) и ноябре (88,3%) прошлого года, но оснований для радости все равно не дает. Как мы уже писали (см. «ЭГ» № 8 от 30.01.2018 г. «В Беларуси за прошлый год уволили почти 700 тысяч человек»), в прош­лом году только в трех месяцах – июле (102,5%), сентябре (112,5%) и октябре (108,5%) – наниматели принимали на работу больше людей, чем увольняли. Все остальное время людям приходилось опасаться за свои, пусть и не такие высокооплачиваемые, рабочие места.

И начало текущего года оптимизма тоже не внушает. В январе 2018 г. на 45,9 тыс. (43,5 тыс. в декабре прошлого года) нашедших новое рабочее место пришлось 48,0 тыс. (47,6 тыс. в декабре) тех, кто его потерял, что и дает соотношение замещения 95,6%. При этом Мин­труда и соцзащиты насчитало лишь 23,8 тыс. зарегистрированных безработных на конец января  (в декабре – 22,9 тыс.) при том же, что и в первом месяце зимы, уровне зарегистрированной безработицы – 0,5% от численности всей рабочей силы.

В первый месяц года в число лидеров в плане трудоустройства неожиданно и с большим отрывом вырвалось водоснабжение, сбор, обработка и удаление отходов, деятельность по ликвидации загрязнений (соотношение принятых и уволенных работников – невероятные 337,2%), которое в декабре замыкало первую тройку. Далее с большим отрывом следуют: информация и связь (138,6%, лидер декабря), горнодобывающая промышленность (111,3%, в декабре пребывала в стане отстающих с 76,4%), образование (109,7%, в декабре – жалкие 77,8%), творчество, спорт, развлечения и отдых (109,1%, в декабре – 104,8%).

«Плюсом» по приему/увольнению в январе также отметились: обрабатывающая промышленность (105,4%), операции с недвижимым имуществом (105,4%) и промышленная отрасль в целом (102,6%).

Отстающими на этот раз оказались: снабжение электроэнер­гией, газом, паром, горячей водой и кондиционированным воздухом, где соотношение принятых и уволенных работников в январе составило лишь 51,1%, деятельность в сфере административных и вспомогательных услуг (65,1%) и (который месяц подряд!) финансовая и страховая деятельность (81,0%). Похоже, многим работникам банков и страховых компаний нужно всерьез задумываться о переквалификации.