$

2.0523 руб.

2.2685 руб.

Р (100)

3.1986 руб.

Ставка рефинансирования

9.50%

Консультации

Трудовой договор с молодым специалистом

03.05.2019

Трудоустройство молодого специалиста имеет некоторые особенности по сравнению с общими нормами трудового законодательства.

Молодыми специалистами, или молодыми рабочими (служащими), являются выпускники, работающие по распределению, в течение срока обязательной работы по распределению1.

Обозначим такую категорию работников общим термином «молодой специалист».

 

Предлагаем алгоритм действий нанимателя при приеме на работу молодого специалиста.

1. Потребовать свидетельство о направлении на работу или справку о самостоятельном трудоустройстве.

Выпускникам, которым место работы предоставлено путем распределения, а также направленным на работу, при выдаче документа об образовании выдается свидетельство о направлении на работу установленной формы2.

Наниматель обязан принять на работу п...

Автор публикации: Алексей ШТЕЙНЕР,  юрист, специалист по трудовому законодательству

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

Труд: список рубрик
Мы в соцсетях
Подписка
Архивы «ЭГ»
Опросы