Авторизуйтесь Чтобы скачать свежий номер №34(2728) от 03.05.2024 Смотреть архивы


USD:
3.2354
EUR:
3.4633
RUB:
3.492
Золото:
Серебро:
Платина:
Палладий:
Назад
ФСЗН
03.10.2023 5 мин на чтение мин
«ЭГ» выпуск №75(2671) от 03.10.2023
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений

Назначение пособия по временной нетрудоспособности по договору подряда

Ситуация. Между организацией и физическим лицом заключен договор подряда на период с 1 марта по 31 июля 2023 г. Обязательные страховые взносы на социальное страхование уплачены с вознаграждения по договору подряда:

– 768,0 руб. за март 2023 г. – 7 апреля 2023 г.;

– 828,0 руб. за апрель 2023 г. – 5 мая 2023 г.;

– 997,0 руб. за май 2023 г. – 8 июня 2023 г.;

– 980,0 руб. за июнь 2023 г. – 6 июля 2023 г.;

– 907,0 руб. за июль 2023 г. – 3 августа 2023 г.

Период уплаты обязательных страховых взносов на социальное страхование за подрядчика составляет 3 года 4 месяца в общей сложности.

Подрядчик 29 августа 2023 г. представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, который выдан на период с 27 июля по 28 августа 2023 г. (33 календарных дня, продолжает болеть), 22 сентября 2023 г. – листок нетрудоспособности, который выдан на период с 29 августа по 21 сентября 2023 г. (24 календарных дня, к труду 22 сентября 2023 г.).

Как назначается пособие по временной нетрудоспособности по этим листкам нетрудоспособности?

Право на пособие по временной нетрудоспособности имеют лица, работающие или осуществляющие иной вид деятельности, на которых распространяется государственное социальное страхование и за них, а также ими самими в предусмотренных законодательством о государственном социальном страховании случаях уплачиваются обязательные страховые взносы на социальное страхование (ч. 2 п. 2 Положения № 5691).

Лицам, выполняющим работу по гражданско-правовому договору, предметом которых являются оказание услуг, выполнение работ и создание объектов интеллектуальной собственности (далее – гражданско-правовой договор), к которому относится договор подряда, пособие по временной нетрудоспособности исчисляется из размера среднедневного вознаграждения, с которого уплачены обязательные страховые взносы, выплаченного по гражданско-правовому договору до возникновения права на пособие. Если до возникновения права на пособие по временной нетрудоспособности вознаграждение по гражданско-правовому договору не выплачено, то пособие исчисляется из размера среднедневного первого вознаграждения по данному договору, выплаченного после возникновения права на пособие (ч. 1 п. 27 Положения № 569).

Размер среднедневного...

Распечатать с изображениями Распечатать без изображений