Авторизуйтесь Чтобы скачать свежий номер №25 (2817) от 25.06.2025 Смотреть архивы
Смотреть свежий номер №25 (2817) от 25.06.2025
Ru
Необходимо для:
оформления подписки, онлайн доступа к платным статьям и скачивания PDF
чтения статей для авторизованных пользователей
для работы в Личном кабинете
Войти


USD:
2.9439
EUR:
3.46
RUB:
3.7127
BTC:
118,007.00 $
Золото:
Серебро:
Платина:
Назад
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений

Надбавка за профессиональное мастерство водителю

Ситуация. В организации работает водитель погрузчика, не имеющий разряда.

Можно ли установить ему надбавку за профессиональное мастерство и в каком размере?

Формы, системы и размеры оплаты труда работников, в т.ч. стимулирующие (надбавки, премии, бонусы и иные выплаты) и компенсирующие (доплаты в соответствии со ст.ст. 62, 67, 69 и 70 ТК1 и иные выплаты) выплаты, устанавливаются нанимателем на основании коллективного договора, соглашения, иных ЛПА и трудового договора (ч. 1 ст. 63 ТК).

Стимулирующие выплаты включают надбавки (доплаты) к тарифным ставкам (тарифным окладам), базовой ставке, окладам и должностным окладам за профессиональное мастерство, классность, ученую степень и звание, высокие профессиональные, творческие, производственные достижения в работе, специфику работы, сложность, напряженность и интенсивность труда, характер труда и другие надбавки (подп. 49.1.1 Указаний № 12).

Надбавка – выплата стимулирующего характера, устанавливаемая к тарифной части оплаты труда работника. В соответствии с ч. 1 ст. 63 ТК надбавка и ее размер устанавливаются нанимателем на основании коллективного договора, соглашения, иных ЛПА и трудового договора.

Таким образом, наниматель вправе установить надбавку водителю погрузчика, в т.ч. не имеющему разряда.

Заработная плата работника максимальным размером не ...

Распечатать с изображениями Распечатать без изображений
Разместить рекламу на neg.by