$

2.4154 руб.

2.8032 руб.

Р (100)

3.4731 руб.

Ставка рефинансирования

9.25%

Консультации

Как привлечь коллектив к материальной ответственности

06.11.2020

Трудовое законодательство предусматривает как индивидуальную, так и коллективную материальную ответственность работников. Порядок применения коллективной (бригадной) материальной ответственности регулирует гл. 37 ТК1.

При совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных им ценностей, когда невозможно разграничить материальную ответственность каждого работника и заключить с ним договор о полной материальной ответственности, может вводиться коллективная (бригадная) материальная ответственность (ч. 1 ст. 406 ТК).

Субъектом материальной ответственности в этом случае является коллектив (бригада), причинивший ущерб нанимателю, а не конкретный работник.

Договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности2 может быть заключен при одновременном наличии следующих усл...

Автор публикации: Алексей ШТЕЙНЕР, юрист,  специалист по трудовому законодательству

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

***
Труд: рубрики
Важно
Мы в соцсетях
Архивы «ЭГ»
Подборки
Полезное