Как назначить ответственного за безопасную эксплуатацию оборудования
Ситуация. В организации нет штатной единицы ответственного лица за безопасную эксплуатацию оборудования, работающего под давлением. Несколько лет назад был издан приказ о назначении таким ответственным лицом мастера цеха, но соответствующие должностные обязанности нигде не закреплены, доплата мастеру не производится.
Как лучше поступить: внести в должностную инструкцию мастера цеха должностные обязанности лица, ответственного за исправное состояние и безопасную эксплуатацию оборудования под давлением, через изменение существенных условий труда или разработать отдельную инструкцию для лица, ответственного за исправное состояние и безопасную эксплуатацию оборудования под давлением и ознакомить с ней мастера?
Должностная инструкция служащего разрабатывается и утверждается нанимателем в соответствии с содержанием «Должностных обязанностей» квалификационной характеристики должности служащего, которую он занимает (п. 10 Общих положений ЕКСД1).
В должностной инструкции служащего определяется конкретная трудовая функция (должностные обязанности) служащего, а также его права и ответственность.
По решению нанимателя трудовая функция (должностные обязанности) служащего может предусматривать выполнение обязанностей, содержащихся в квалификационных характеристиках других должностей служащих, близких по содержанию работ, равных по сложности и не требующих изменения квалификации служащего.
Внесение дополнительных обязанностей в должностную инструкцию работника будет являться изменением существенных условий труда.
Наниматель вправе изменить существенные условия труда только при наличии оснований и в порядке, установленном ст. 32 ТК2.
Также необходимо учитывать, что наниматель обязан назначить должностных лиц, ответственных за организацию охраны труда и осуществление контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в организации и структурных подразделениях,...
