Как назначается пособие по временной нетрудоспособности в связи с бытовой травмой новому работнику

Ситуация. Сотрудник компании (молодым специалистом не является), принятый на работу с 1 апреля 2022 г., представил листок нетрудоспособности, выданный в связи с травмой в быту. Период, на который выдан больничный, – с 27 июня по 14 июля 2022 г. (18 календарных дней). До начала нетрудоспособности (27 июня 2022 г.) работодателем взносы за этого сотрудника уплачивались менее чем за 6 месяцев.

Как в данном случае исчисляется пособие по временной нетрудоспособности?

Пособие по временной нетрудоспособности лицам, за которых или которыми в предусмотренных законодательством о государственном социальном страховании случаях взносы уплачивались менее чем за 6 месяцев в общей сложности до возникновения права на пособие (кроме пособия по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием или травмой в быту, назначаемого молодым специалистам и молодым рабочим (служащим)), назначается в минимальном размере, установленном в ч.ч. 4 и 5 п. 16 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утв. постановлением Совмина от 28.06.2013 № 569 (далее – Положение № 569). Это определено ч. 1 п. 17 Положения № 569.

Минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности за календарный месяц устанавливается в размере 50% наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, утвержденного Минтруда и соцзащиты (далее – БПМ), за два последних квартала относительно каждого календарного месяца освобождения от работы согласно листку нетрудоспособности (ч. 4 п. 16 Положения № 569).

Минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности за неполный месяц определяется в размере величины,...