Ru
Необходимо для:
оформления подписки, онлайн доступа к платным статьям и скачивания PDF
чтения статей для авторизованных пользователей
для работы в Личном кабинете
Войти
picture
USD:
2.9743
EUR:
3.4663
RUB:
3.696
BTC:
115,260.00 $
Золото:
Серебро:
Платина:
Назад
ФСЗН
19.02.2025 3 мин на чтение мин
«ЭГ» выпуск №7 (2799) от 19.02.2025
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений

Как назначается пособие по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком после выхода из декретного отпуска

Ситуация. Работница после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет вышла на работу с нормальной продолжительностью рабочего времени с 10 января 2025 г. Обязательные страховые взносы за нее уплачивались менее чем за 6 месяцев. Она представила листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при его лечении в амбулаторных условиях с 20 по 24 января 2025 г. (5 календарных дней).

В сведениях о периодах уплаты обязательных страховых взносов в бюджет фонда и размере среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам (далее – сведения) территориального органа ФСЗН указано:

– размер среднедневного заработка составил 0 руб.;

– стаж менее 10 лет;

– пособие должно быть не ниже минимального и не выше максимального.

Как исчисляется пособие по временной нетрудоспособности работнице?

Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком назначается за календарные дни, удостоверенные листком нетрудоспособности, в размере 100% среднедневного заработка (п. 1 ст. 20 Закона № 7-З1).

Для лиц, работающих по трудовым договорам, на основе членства (участия) в юридических лицах любых организационно-­правовых форм, лиц, являющихся собственниками имущества (участниками, членами, учредителями) юридических лиц и выполняющих функции руководителей этих юридических лиц, лиц, проходящих государственную гражданскую службу без заключения трудового договора в соответствии с Законом № 175-З2, минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком за календарный месяц устанавливается в размере месячной минимальной заработной платы с учетом ее индексации (далее – МЗП) за месяц, предшествующий месяцу возникновения права на пособие (ч. 1 п. 3 ст. 20 Закона № 7-З).

При этом право на минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности не распространяется на лиц, за которых в периоде определения среднедневного заработка (дохода) при условии их занятости (за исключением периодов...

Распечатать с изображениями Распечатать без изображений
Разместить рекламу на neg.by