Последние новости Беларуси: экономика, финансы, право и бизнес

ФСЗН 27.10.2025

Уведомления от ФСЗН в личном кабинете, на которые нужно сразу реагировать Фонд соцзащиты населения напоминает работодателям о рисках, связанных с несвоевременным реагированием на уведомления в «Личном кабинете плательщика взносов». Эти сообщения напрямую влияют на правильность назначения пособий по временной нетрудоспособности. Игнорирование — частая причина доначислений и штрафов.

Юридическим лицам 15.10.2025

Как оплачивается больничный по трудовому договору и договору подряда Разъясняем, в каких случаях работнику, занятому одновременно по трудовому договору и договору подряда, могут быть выданы два больничных и как в этом случае рассчитывается пособие по временной нетрудоспособности.

Вопрос-ответ 28.05.2025 Пособие по временной нетрудоспособности, наступившей в период работы, уволенному пенсионеру Ситуация. Работник, являющийся пенсионером, уволен с работы 12 мая 2025 г. Приказ об увольнении издан 8 мая 2025 г. Уволенный работник представил по прежнему месту работы листок нетрудоспособности в связи с заболеванием, который выдан на период с 12 по 23 мая 2025 г. Рабочий день 12 мая 2025 г. он отработал полностью. Назначается ли уволенному работнику пособие по временной нетрудоспособности? Как правильно в этом случае оформить запрос на получение сведений о периодах уплаты обязательных страховых взносов и размере среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам (далее – запрос) в территориальный орган ФСЗН?

Вопрос-ответ 28.05.2025 Когда нет права на пособие по временной нетрудоспособности после увольнения Ситуация. Работник уволен с работы в связи с появлением на работе в состоянии алкогольного опьянения 7 апреля 2025 г. Он представил по прежнему месту работы листок нетрудоспособности в связи с травмой, который выдан на период с 10 апреля по 16 мая 2025 г. (37 календарных дней). Имеет ли уволенный работник право на пособие по временной нетрудоспособности?

Вопрос-ответ 28.05.2025 Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при неполной занятости Ситуация. Работница принята на работу в организацию после длительного перерыва с 1 апреля 2025 г. на 0,75 штатной единицы. Она представила листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при его лечении в амбулаторных условиях с 12 по 16 мая 2025 г. (5 календарных дней). В сведениях о периодах уплаты обязательных страховых взносов в бюджет фонда и размере среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам территориального органа ФСЗН указано: – среднедневной заработок составил 0 руб.; – стаж менее 10 лет; – пособие должно быть не ниже минимального и не выше максимального. Как исчисляется пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком работнице?

Вопрос-ответ 28.05.2025 Назначение пособия по уходу за больным ребенком во время простоя Ситуация. Работница представила листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при лечении в амбулаторных условиях со 2 по 15 мая 2025 г. (14 календарных дней). Согласно приказу нанимателя от 25 апреля 2025 г. с 30 апреля по 20 мая 2025 г. в структурном подразделении, где работает работница, объявлен простой с сохранением заработка в размере двух третей тарифной ставки работников. Размер сохраняемой за работницей заработной платы за период простоя со 2 по 15 мая 2025 г. составляет 247,88 руб. В сведениях о периодах уплаты обязательных страховых взносов в бюджет фонда и размере среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам территориального органа ФСЗН указано: – среднедневной заработок составляет 42,61 руб.; – стаж менее 10 лет; – пособие должно быть не ниже минимального и не выше максимального. Как исчисляется пособие по временной нетрудоспособности работнице?

ФСЗН 14.05.2025

ФСЗН об оплате больничных по двум местам работы В каком случае должно быть выдано и оплачено два листка нетрудоспособности, рассказали в ФСЗН.

Вопрос-ответ 09.04.2025 Назначение пособия по временной нетрудоспособности при установлении третьей группы инвалидности Ситуация. Листки нетрудоспособности в связи с заболеванием выдавались работнику подряд на период с 15 ноября 2024 г. по 18 марта 2025 г. В позиции «МРЭК» последнего листка нетрудоспособности указаны дата начала медико-социальной экспертизы (далее – МСЭ) – 17 марта 2025 г. и дата окончания МСЭ – 18 марта 2025 г. Приступить к работе 19 марта 2025 г. Работнику установлена третья группа инвалидности. На какой срок назначается пособие по временной нетрудоспособности? Может ли быть назначено пособие до дня установления группы инвалидности?

Вопрос-ответ 09.04.2025 Назначение пособия по временной нетрудоспособности внутреннему совместителю, находящемуся в декретном отпуске Ситуация. Работница находится по основному месту работы в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. До ухода в указанный отпуск работала на условиях нормальной продолжительности рабочего времени. С 18 ноября 2024 г. она работает по внутреннему совместительству на 0,5 штатной единицы. Работница представила листок нетрудоспособности в связи с заболеванием, который выдан на период с 3 по 21 марта 2025 г. (19 календарных дней). В сведениях о периодах уплаты обязательных страховых взносов в бюджет фонда и размере среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам (далее – сведения) территориального органа ФСЗН указано: – размер среднедневного заработка составил 26,30 руб.; – стаж менее 10 лет; – пособие должно быть не ниже минимального и не выше максимального. Как исчисляется пособие по временной нетрудоспособности работнице? При исчислении минимального размера пособия размер месячной минимальной заработной платы с учетом ее индексации (далее – МЗП) применяется в полном размере или пропорционально занятости по внутреннему совместительству на 0,5 штатной единицы?

Вопрос-ответ 09.04.2025 Пособие по временной нетрудоспособности при нарушении режима Ситуация. Работник представил листок нетрудоспособности в связи с травмой, который выдан на период с 4 по 13 марта 2025 г. (10 календарных дней). В позиции «особые отметки» листка нетрудоспособности указано о нарушении режима в связи с неявкой на прием к врачу 6 марта 2025 г. (явился на прием 7 марта 2025 г.). В сведениях территориального органа ФСЗН указано: – среднедневной заработок составляет 21,17 руб.; – стаж 10 лет и более; – пособие должно быть назначено из указанного среднедневного заработка. Как исчисляется пособие по временной нетрудоспособности работнику?

Консультации 05.02.2025

Выдача и оформление листков нетрудоспособности и справок: изменения с 1 января 2025 года Постановлением № 165/961 скорректирован порядок выдачи и оформления больничных листков и справок о временной нетрудоспособности. Внесение изменений обусловлено необходимостью приведения Инструкции № 1/12 в соответствие с Законом № 7-З3, а также совершенствования норм Инструкции № 1/1 с учетом практики ее применения.

ФСЗН 17.01.2025

Работник принес больничный, а ПУ-3 за прошлый квартал еще не сдана в ФСЗН В какой срок необходимо представить индивидуальные сведения по форме ПУ-3, если работник предъявил листок нетрудоспособности, а сведения по форме ПУ-3, необходимые для исчисления пособия, за предшествующий квартал не представлены, напомнили в ФСЗН.

ФСЗН 27.12.2024

Как отразить в ПУ-3 период временной нетрудоспособности, если работник не принес больничный Надо ли отражать в форме ПУ-3 период временной нетрудоспособности, не подтвержденный документом о нетрудоспособности, рассказали в ФСЗН.

ФСЗН 04.12.2024

ФСЗН о больничных листках: когда выдается один, два или три экземпляра В ФСЗН рассказали, в каких случаях выдается один листок нетрудоспособности, а когда должно быть выдано несколько больничных.

Вопрос-ответ 29.10.2024 Увольнение по соглашению сторон, если работник на больничном по уходу за ребенком Ситуация. У работницы организации согласно приказу на увольнение по соглашению сторон 31 июля последний рабочий день. Работница путем сообщения через мессенджер уведомила, что с 31 июля у нее временная нетрудоспособность по уходу за ребенком (амбулаторное лечение, ребенок до 14 лет). Работница уволена 31 июля. В бухгалтерию организации 7 августа представлено заявление с просьбой об оплате листка временной нетрудоспособности с 31 июля по 7 августа. Законно ли увольнение работницы в период временной нетрудоспособности при стационарном лечении ребенка при наличии приказа на увольнение по соглашению сторон?

ФСЗН 01.10.2024 Работа по внутреннему совместительству не влияет на размер пособия по беременности и родам по основному месту работы Ситуация. Работница представила листок нетрудоспособности по беременности и родам, который выдан на период с 17.09.2024 по 20.01.2025 по основному месту работы. В период отпуска по беременности и родам с 17.09.2024 по 30.09.2025 она работала по внутреннему совместительству на 0,5 штатной единицы. Как это отразится на размере пособия по беременности и родам?

ФСЗН 01.10.2024 Назначение пособия по временной нетрудоспособности в случае работы по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком Ситуация. Работница с 1 апреля 2024 г. работает в организации по внешнему совместительству на 0,25 штатной единицы, находясь по основному месту работы в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Она представила листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при амбулаторном лечении с 16 по 26 сентября 2024 г. (11 календарных дней). Согласно сведениям о периодах уплаты обязательных страховых взносов в бюджет фонда и размере среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам (далее – сведения) территориального органа ФСЗН среднедневной заработок составил 5,81 руб., стаж менее 10 лет, пособие должно быть не ниже минимального и не выше максимального. Как назначается пособие по временной нетрудоспособности?

ФСЗН 27.09.2024 Назначение пособия по временной нетрудоспособности в связи с травмой, когда накануне совершен прогул Ситуация. Работник представил листок нетрудоспособности в связи с травмой, который выдан на период с 13.09.2024 по 26.09.2024 (14 календарных дней). 12.09.2024 он совершил прогул без уважительной причины. В сведениях о периодах уплаты обязательных страховых взносов в бюджет фонда и размере среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам (далее – сведения) территориального органа ФСЗН указана следующая информация: – среднедневной заработок составляет 12,90 руб.; – стаж менее 10 лет; – пособие должно быть назначено из указанного среднедневного заработка. В случае назначения пособия по уходу за ребенком или пособия по беременности и родам пособие следует исчислить не ниже 50% БПМ. Как исчисляется пособие по временной нетрудоспособности работнику?

ФСЗН 20.09.2024 Работа по договору подряда не влияет на право и размер пособия по беременности и родам по месту работы по трудовому договору Ситуация. Работница представила по месту работы по трудовому договору листок нетрудоспособности по беременности и родам, который выдан на период с 5 сентября 2024 г. по 8 января 2025 г. Она с 1 августа по 30 сентября 2024 г. работает по договору подряда в другой организации. Не влияет ли этот факт на право и размер пособия по беременности и родам по месту работы по трудовому договору?

ФСЗН 23.05.2024

C 1 июля минимальный размер больничного будет увеличен в три раза После изменения с 1 июля законодательства, регулирующего порядок назначения пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, минимальный размер больничного вырастет втрое. На это обратила внимание аудитории во время интервью на телеканале Юлия Бердникова, управляющий Фондом социальной защиты населения Минтруда и соцзащиты.

Все материалы с тегом «листок нетрудоспособности»