Авторизуйтесь Чтобы скачать свежий номер №25 (2817) от 25.06.2025 Смотреть архивы
Смотреть свежий номер №25 (2817) от 25.06.2025
Ru
Необходимо для:
оформления подписки, онлайн доступа к платным статьям и скачивания PDF
чтения статей для авторизованных пользователей
для работы в Личном кабинете
Войти
picture
USD:
2.9777
EUR:
3.4782
RUB:
3.7155
BTC:
117,897.00 $
Золото:
322.09
Серебро:
3.7
Платина:
128
Назад
Консультации
16.03.2022 2 мин на чтение мин
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений

Зарплату работников госорганизаций отвязали от производительности труда

Приостановлено действие отдельных норм постановления Совмина от 31.07.2014 № 744 «Об оплате труда работников».

Применение двух стандартов при оплате труда работников заморожено в связи с принятием постановления Совмина от 12.03.2022 № 131 «О приостановлении действия структурных элементов постановления Совета Министров Республики Беларусь от 31 июля 2014 г. № 744» (далее – постановление № 131).

До особого распоряжения не применяются предписания о том, что:

– в государственных организациях и организациях, в уставном фонде которых доля собственности государства составляет более 50% (далее – госорганизации), повышение размеров оплаты труда работников производится при условии соотношения роста производительности труда и номинальной начисленной среднемесячной заработной платы более 1,0. Допускается изменение размеров оплаты труда и (или) структуры заработной платы работникам в пределах общего размера оплаты труда, установленного локальными правовыми актами и трудовыми договорами;

– по решению руководителя госорганизации размеры оплаты труда работников обособленного подразделения, имеющего отдельный баланс, могут повышаться при условии соотношения роста производительности труда и номинальной начисленной среднемесячной заработной платы более 1,0 в этом обособленном подразделении.


Постановление № 131 вступает в силу с 16 марта 2022 г.

Оно действует до особого решения Совмина.

Распечатать с изображениями Распечатать без изображений
Разместить рекламу на neg.by