Заработная плата при снижении норм времени
Фото: pixabay
В условиях рыночных отношений возрастающая конкуренция требует от производственных предприятий и прочих организаций усиливать поиск снижения затрат, в т.ч. трудовых.
Впрочем, нормы труда всегда являлись основой рациональной организации труда и производства. В процессе расчета норм находится оптимальный вариант последовательности выполнения операций, планировки рабочего места, системы его обслуживания. Тем самым оптимизируется организация труда. В идеале – это научно обоснованные нормы труда. Выполняя функцию критерия эффективности трудовых процессов, научно обоснованные нормы являются эталоном, позволяющим определить и оценить количественно имеющиеся резервы повышения производительности труда на рабочих местах.
Научно обоснованные нормы труда обеспечивают нормальную интенсификацию труда. При установлении научно обоснованных норм необходимо оценить уровень интенсификации труда. Наукой и практикой выработаны основные показатели такой оценки: степень занятости работника активной работой, темп труда, тяжесть труда.
Нормы труда определяют меру вознаграждения за труд
При повременной форме оплаты труда величина заработной платы определяется в соответствии с тарифной ставкой (тарифным окладом) и отработанным временем. Однако обязательным условием организации такой формы оплаты является наличие норм, определяющих необходимый результат...
