Авторизуйтесь Чтобы скачать свежий номер №35(2729) от 07.05.2024 Смотреть архивы


USD:
3.2223
EUR:
3.4671
RUB:
3.5152
Золото:
237.7
Серебро:
2.75
Платина:
99.77
Палладий:
98.83
Назад
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений

Вакцинация работников: учет и налогообложение расходов в 2020 году

Вы узнаете, каким категориям работников необходимо проводить вакцинацию от инфекционных заболеваний; учитываются ли расходы на вакцинацию при налогообложении прибыли, облагаются ли они подоходным налогом, обязательными страховыми взносами в ФСЗН и Белгосстрах; а также как расходы на вакцинацию отражаются в бухгалтерском учете.

 

Обязательность вакцинации и организация ее проведения

В п.п. 5 и 6 ч. 1 ст. 55 ТК1 закреплена обязанность нанимателя:

  • обеспечивать здоровые условия труда на каждом рабочем месте;
  • принимать меры, направленные на сохранение здоровья и работоспособности работников в процессе трудовой деятельности;
  • проводить профилактику профессиональных и других заболеваний.

Нормативными правовыми актами, регулирующими порядок проведения вакцинации, являются:

  • Закон № 340-З2;
  • Санитарные нормы3.

В них определено, что организации и ИП обязаны осуществлять санитарно-противоэпидемические мероприятия, которые включают проведение профилактических прививок. Они проводятся с целью предотвращения возникновения и распространения инфекционных заболеваний, их локализации и ликвидации (абз. 4 ч. 1 ст. 11, абз. 3 ч. 1 ст. 22, ч. 1 ст. 24 Закона № 340-З; подп. 19.2 п. 19 Санитарных норм).

Справочно: профилактические прививки – это введение в организм человека иммунобиологических лекарственных средств для создания специ­фической невосприимчивости к инфекционным заболеваниям.

Профилактические прививки против сезонного гриппа проводятся ежегодно в сентябре – ноябре в первую очередь группам...

Распечатать с изображениями Распечатать без изображений