Суд во время отпуска
В период трудового отпуска работника вызвали в суд в качестве потерпевшего в ДТП.
Имеет ли работник право на продление трудового отпуска?
Да, имеет.
Трудовой отпуск работника может быть перенесен или продлен в течение текущего рабочего года в случае привлечения работника к выполнению государственных обязанностей с правом на освобождение от работы. Трудовой отпуск продлевается на соответствующее число календарных дней либо (по желанию работника) неиспользованная часть отпуска переносится на другой согласованный с нанимателем срок текущего рабочего года.
Работник обязан уведомить нанимателя о причинах, препятствующих использованию трудового отпуска в запланированный срок, и времени продления отпуска.
Согласно ст. 101 ТК на время выполнения государственных или общественных обязанностей, если в соответствии с законодательством эти обязанности могут осуществляться в рабочее время, работникам гарантируется сохранение места работы (должности) и среднего заработка за счет соответствующих государственных или иных органов и организаций.
Средний заработок сохраняется при выполнении в рабочее время государственных обязанностей, в частности, в случае явки по вызову в органы дознания, предварительного следствия, к прокурору и в суд в качестве свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста, переводчика, понятого, а также участия в судебных заседаниях в качестве народных заседателей, общественных обвинителей и общественных защитников, представителей общественных организаций и трудовых коллективов.
Гарантии, предусмотренные в п. 4 ч. 3 ст. 101 ТК, закреплены также в Гражданском процессуальном кодексе, Уголовно-процессуальном кодексе, Процессуально-исполнительном кодексе об административных правонарушениях, Хозяйственном процессуальном кодексе.
Поскольку работник, которого вызвали в суд в качестве потерпевшего для выполнения государственных обязанностей, в силу требований ст. 101 ТК подлежит освобождению от работы с сохранением места работы (должности) и среднего заработка, наниматель обязан по заявлению работника продлить его трудовой отпуск на соответствующее количество дней.
