$

2.0546 руб.

2.2794 руб.

Р (100)

3.1313 руб.

Ставка рефинансирования

9.50%

Вопрос-ответ

Может ли директор работать по совместительству

01.02.2019

Директор организации оформлен на 0,75 ставки по основному месту работы. Он решил перейти на 1 ставку по должности директора и еще устроиться в другую организацию по совместительству на 0,5 ставки специалистом по продажам.

Как правильно оформить переход на ставку и совместительство?

Чтобы оформить переход на полную ставку, необходимо отменить ранее установленный режим неполного рабочего времени.

Неполное рабочее время устанавливается по договоренности между работником и нанимателем, как при приеме на работу, так и впоследствии (ч. 1 ст. 289 ТК).

Некоторым работникам наниматель обязан установить неполное рабочее время в случаях, определенных ТК.

Под неполным рабочим временем следует понимать время, продолжительность которого меньше нормальной, т.е. полной (ст. 112 ТК) или со­кращенной (ст.ст. 113 и 114 ТК), продолжительности рабочего времени.

Соглашение о неполном рабочем времени может быть заключено на определенный или неопределенный срок, не превы...

Автор публикации: Мария КОВАЛЕВИЧ, юрист

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

Труд: список рубрик
Важно
Мы в соцсетях
Подписка
Архивы «ЭГ»
Опросы