Льготы по подоходному налогу для работников организации в 2018 году
Среди сотрудников организации практически всегда есть работники, имеющие право на льготы по подоходному налогу. В связи с этим при исчислении подоходного налога с доходов таких работников необходимо учитывать ряд особенностей, установленных НК. На примере наиболее часто встречающихся ситуаций рассмотрим порядок исчисления подоходного налога с доходов работников, имеющих право на льготы, с учетом норм 2018 года, установленных Указом Президента от 25.01.2018 № 29 «О налогообложении» (далее – Указ № 29).
|
Категории работников |
Вид выплат |
Основания для применения льготы |
|
Молодые специалисты, молодые рабочие (служащие) |
Денежная помощь после заключения трудового договора |
подп. 1.9 п. 1 ст. 163 НК |
|
В соответствии с подп. 3.4 п. 3 ст. 48 Кодекса Республики Беларусь об образовании (далее – Кодекс об образовании), а также п. 25 Положения о порядке распределения, перераспределения, направления на работу, последующего направления на работу выпускников, получивших послевузовское, высшее, среднее специальное или профессионально-техническое образование, утв. постановлением Совмина от 22.06.2011 № 821 (далее – Положение № 821), в месячный срок со дня заключения трудового договора с молодым специалистом (молодым рабочим (служащим) наниматель обязан выплатить ему денежную помощь. Напомним, что выпускники, работающие по распределению, являются в течение срока обязательной работы по распределению молодыми специалистами или молодыми рабочими (служащими) (п. 5 ст. 83 Кодекса об образовании). Размер, источники финансирования и порядок выплаты такой денежной помощи определены... | ||
