Все материалы с тегом «травма в алкогольном опьянении»
Вопрос-ответ
28.05.2025
Когда нет права на пособие по временной нетрудоспособности после увольнения
Ситуация. Работник уволен с работы в связи с появлением на работе в состоянии алкогольного опьянения 7 апреля 2025 г. Он представил по прежнему месту работы листок нетрудоспособности в связи с травмой, который выдан на период с 10 апреля по 16 мая 2025 г. (37 календарных дней).
Имеет ли уволенный работник право на пособие по временной нетрудоспособности?
ФСЗН
16.12.2022
Бытовая алкогольная травма и пособие по временной нетрудоспособности
Ситуация. Работник представил к оплате листки нетрудоспособности, выданные:
– в связи с травмой в быту, причиной которой явилось алкогольное опьянение, на период с 24 мая по 12 июня 2022 г. (20 календарных дней);
– в связи с общим заболеванием с 12 по 26 июня (15 календарных дней);
– в связи с травмой в быту, причиной которой явилось алкогольное опьянение, – с 27 июня по 11 июля 2022 г. (15 календарных дней) как продолжение листка нетрудоспособности, выданного с 24 мая 2022 г.
Какой порядок исчисления пособия по временной нетрудоспособности работнику?
Вопрос-ответ
26.03.2021
Травма в алкогольном опьянении: оплата больничного
C работником заключен договор подряда 01.12.2020 сроком на 2 месяца. Он отработал до 18.12.2020. Затем 19 декабря перевернулся на автомобиле и получил травму. По информации ГАИ он находился в состоянии алкогольного опьянения, привлечен к административной ответственности, других участников и пострадавших в ДТП нет.
Листок нетрудоспособности выдан ему с 21 по 31 декабря с пометкой травма в алкогольном опьянении. По состоянию на 01.01.2021 обязательные взносы в ФСЗН за него не перечислялись. По данным из ФСЗН взносы за этого работника были перечислены последний раз за октябрь 2019 г., т.е. более 6 месяцев назад. Вознаграждение по договору подряда за декабрь 2020 г. выплачено 15.01.2021 за период работы с 01.12.2020 по 18.12.2020, и взносы в ФСЗН уплачены за декабрь 2020 г. в полном объеме.
Рассмотрим, имеет ли работник право на пособие по временной нетрудоспособности и в каком размере?
