$

2.5658 руб.

3.0414 руб.

Р (100)

3.4205 руб.

Ставка рефинансирования

7.75%

Коронавирус

Социальный отпуск и больничный несовместимы

17.04.2020
Социальный отпуск и больничный несовместимы
Фото: freepik

В сложившейся обстановке работники пытаются самоизолироваться различными способами: больничный, трудовой отпуск, социальный отпуск без оплаты.
Оформив отпуск, работник может заболеть и открыть листок нетрудоспособности.
На что в данном случае следует обратить внимание бухгалтеру и работнику?

 

Трудовой отпуск и листок нетрудоспособности

Работник уходит в трудовой отпуск и открывает листок нетрудо­способности:

– по уходу за ребенком, то больничный не оплачивается;

– если заболел сам, то листок временной нетрудоспособности подлежит оплате в общеустановленном порядке. При этом трудовой отпуск можно перенести или продлить.

 

Социальные отпуска

Социальный отпуск продолжительностью до 14 календарных дней наниматель обязан предоставить следующим категориям работников (ст. 189 ТК):

– женщинам, имеющим двух и более детей в возрасте до четырнадцати лет или ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет;

– героям Беларуси, Героям Советского...

Автор публикации: Ирина КРАСИЛЬЩИКОВА, ведущий консультант ООО «БелАудитАльянс»

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

***
Актуально: список рубрик
Важно
Мы в соцсетях
Архивы «ЭГ»
Опросы