Алексей Штейнер

Имеет большой педагогический опыт, преподавал гражданско-правовые дисциплины в УО «ГГУ им. Ф. Скорины».

Продолжительный опыт работы в Гомельском областном управлении Департамента государственной инспекции труда Минтруда и соцзащиты, в том числе, в должности начальника отдела по надзору и контролю за соблюдением законодательства о труде.

Специализация: трудовое законодательство, законодательство об охране труда.

Публикации (214)

Вопрос-ответ 30.04.2024 За сколько дней до армии можно уволить работника Ситуация. Работник получил повестку из военкомата о призыве на срочную военную службу. Как нанимателю определить дату увольнения по такому основанию?

Алгоритм кадровых действий 30.04.2024 Организация вахтового метода работ в строительстве: алгоритм кадровых действий Организация работы вахтовым методом имеет свои особенности, ведь сотрудники выполняют трудовые функции вне места постоянного проживания и не могут ежедневно возвращаться домой.

Вопрос-ответ 26.04.2024 Уменьшение норм труда приведет к снижению зарплаты: уведомление об изменении СУТ Ситуация. Работникам установлена сдельно-премиальная оплата труда. Сейчас в организации уменьшаются нормы труда для работников (изменяются именно нормы труда, расценки остаются прежними), соответственно, уменьшится заработная плата. Готовим уведомления работникам об изменении существенных условий труда. В уведомлении нужно написать об уменьшении размера заработной платы или об уменьшении нормы труда?

Алгоритм кадровых действий 26.04.2024 Алгоритм применения дисциплинарных взысканий в 2024 году Основанием для привлечения работника к дисциплинарной ответственности является совершение дисциплинарного проступка.

Еще

Смотреть содержание номера

Авторизуйтесь Чтобы скачать свежий номер №35(2729) от 07.05.2024 Смотреть архив