Является ли главный специалист руководителем?
В структурном подразделении организации помимо начальника есть главный специалист.
Можно ли отнести должность главного специалиста к категории руководителей? Кому работник должен подчиняться?
Согласно п. 2 Общих положений Единого квалификационного справочника должностей служащих, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 2.01.2012 № 1 (далее – Общие положения ЕКСД), при введении в организации должности необходимо руководствоваться общегосударственным классификатором Республики Беларусь ОКРБ 006-2009 «Профессии рабочих и должности служащих», утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 22.10.2009 № 125 (ОКПД).
В соответствии с ОКПД должность главного специалиста может относиться к категории «руководители» (код категории – 1) или «специалисты» (код категории – 2).
Так, наименование должности с применением производной «главный» (код категории – 2) устанавливается для должностей специалистов при условии, если это предусмотрено соответствующей квалификационной характеристикой, содержащейся в ЕКСД.
Наименование должности с применением производной «главный» (код категории – 1) может устанавливаться для должностей руководителей при условии, если они имеют в подчинении структурное подразделение (структурные подразделения), подчиненных работников по определенному наименованием должности виду (направлению) деятельности организации (главный механик, главный энергетик, главный экономист и т.д.). Исключение – должности «главный инженер» и «главный бухгалтер».
Полное наименование должности – конкретное наименование должности служащего, уточняющее характер выполняемой им трудовой функции, специальность, сферу деятельности, режим и (или) место работы и др. Оно устанавливается путем добавления к базовому наименованию должности дополнительных сведений, а также наименований производных должностей (п. 4 Общих положений ЕКСД). Например, главный специалист по труду и заработной плате, главный специалист по охране труда, главный специалист по кадастру и геоинформационным системам.
В соответствии с п. 6 Указаний по заполнению формы государственной статистической отчетности 6-Т (профессии) «Отчет о заработной плате работников по профессиям и должностям», утв. постановлением Белстата от 28.07.2014 № 122, если главный специалист руководит структурным подразделением организации либо возглавляет одно из направлений ее деятельности и непосредственно подчиняется руководителю организации (его заместителю), то он относится к категории «руководители». Остальные главные специалисты относятся к категории «специалисты».
Схема подчиненности должностных лиц и подразделений, как правило, определяется организационной структурой организации, разработанной нанимателем. В рассматриваемом случае должность главного специалиста не дополнена соответствующим расширением наименования должности, указывающим на определенный вид (направление) деятельности, по которому он может осуществлять руководство. Вместе с тем эта должность предусмотрена в составе структурного подразделения (отдела). Полагаем, что данный специалист находится в подчинении начальника отдела и его нельзя отнести к категории руководителей.
В печатной версии «ЭГ» материал опубликован под названием «Руководящая должность»
