$

2.1431 руб.

2.4151 руб.

Р (100)

3.1746 руб.

Ставка рефинансирования

10.00%

Инфляция

0.10%

Базовая величина

24.50 руб.

Бюджет прожиточного минимума

214.21 руб.

Тарифная ставка первого разряда

35.50 руб.

Вопрос-ответ

Временно в другом режиме

27.09.2016

Как рассчитывать в случае временного перевода на другой режим рабочего времени норму рабочего времени для работников: в каждом месяце или за учетный период? Необходимо ли корректировать график сменности, чтобы в каждом месяце была отработана норма рабочего времени по производственному календарю 5-дневной рабочей недели?

 

Первый случай: по производственной необходимости с 11 июля по 21 августа 2016 г. нанимателю необходимо временно перевести работника, работающего по графику 5-дневной рабочей недели с двумя выходными днями (суббота, воскресенье), на режим работы с суммированным учетом рабочего времени по графику работы «2 через 2 дня» по 12 часов.

Второй случай: по производственной необходимости с 11 июля по 19 августа 2016 г. нанимателю необходимо временно перевести работника, работающего по режиму работы с суммированным учетом рабочего времени по графику работы «2 через 2 дня» по 12 часов (учетный период – квартал) на график 5-дневной рабочей недели с двумя выходными днями (суббота, воскресенье).

...

Автор публикации: Ирина НОВИКОВА, экономист, Светлана ВАСИЛЕВИЧ, экономист

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

Труд: список рубрик
Читать «ЭГ»
Подписка
Архивы «ЭГ»
Опросы
Мы в соцсетях