Советник для руководителя: новая должность в выпуске 1 ЕКСД

Квалификационной характеристикой должности «Советник» дополнен раздел II «Специалисты» выпуска 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих «Должности служащих для всех видов деятельности», утв. постановлением Минтруда от 30.12.1999 № 159.

 

Советник, согласно его должностным обязанностям:

– участвует в определении политики и стратегии развития организации в рамках реализации проектов, бизнес-процессов и технологий;

– дает оценку проектам решений, представленным руководителю организации;

– подготавливает руководителю организации предложения по установлению оптимальных путей и методов реализации поставленных служебных задач, возложенных полномочий с учетом реальных условий и возможностей;

– участвует в разработке технического, экономического, организационного, правового механизма реализации стратегии организации, прогнозов, долгосрочных программ, планов, мероприятий, проектов локальных правовых актов (ЛПА);

– готовит для руководителя организации справочно-информационный материал для выступления в организациях, СМИ;

– вносит предложения, связанные с развитием, поддержанием, укреплением связей с госорганами, организациями, организует встречи с их представителями и осуществляет обмен необходимой информацией;

– вносит предложения по организации конференций, семинаров, совещаний, выставок, конкурсов, участвует в их работе;

– обеспечивает подготовку проектов соглашений о сотрудничестве и взаимодействии;

– участвует в разработке и издании приказов, распоряжений, других ЛПА организации;

– обеспечивает подготовку необходимых материалов по вопросам, требующим решения на уровне руководителя организации;

– вносит на рассмотрение руководителя организации предложения по обеспечению структурных подразделений организации оборудованием, справочными материалами, специальной литературой, компьютерными базами данных;

– организует получение, хранение, обобщение и анализ информационных и иных материалов от вышестоящих органов и других организаций, касающихся вопросов деятельности организации, другие информационно-аналитические материалы;

– вносит на рассмотрение руководителя организации предложения по совершенствованию работы структурных подразделений организации, повышению квалификации и обучению работников.

 

Советник должен знать:

– нормативные правовые акты и ЛПА, регламентирующие соответствующее направление деятельности организации;

– порядок разработки и составления договоров, контрактов;

– основы маркетинга;

– основы менеджмента, макро-и микроэкономики;

– формы и методы работы со СМИ;

– этику делового общения;

– правила установления деловых контактов;

– методы обработки и передачи информации с использованием информационных технологий;

– экономику, организацию труда, производства и управления;

– законодательство о труде;

– требования по охране труда;

– нормы и правила пожарной безопасности.

Дополнение выпуска 1 ЕКСД предусмотрено постановлением Минтруда и соцзащиты 14.04.2020 № 34 «Об изменении постановления Министерства труда Республики Беларусь от 30 декабря 1999 г. № 159», которое вступило в силу 2 мая 2020 года.