Ru
Необходимо для:
оформления подписки, онлайн доступа к платным статьям и скачивания PDF
чтения статей для авторизованных пользователей
для работы в Личном кабинете
Войти
USD:
3.0667
EUR:
3.4338
RUB:
3.5871
BTC:
83,379.00 $
Золото:
410.77
Серебро:
6.03
Платина:
168.14
Назад
Вопрос-ответ
08.09.2009 1 мин на чтение мин
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений
Материал актуален на 8 сентября 2009. Для чтения новых материалов по теме перейдите по ссылке.

Повышенный размер оплаты за выходной день

Если работник с 4 по 5 мая находился в отпуске без сохранения заработной платы, с 11 по 13 мая на больничном, а 16 мая в выходной день вышел на работу по приказу, то как нужно оплачивать 16 мая&n...

Если работник с 4 по 5 мая находился в отпуске без сохранения заработной платы, с 11 по 13 мая на больничном, а 16 мая в выходной день вышел на работу по приказу, то как нужно оплачивать 16 мая — не ниже одинарной часовой или двойной ставки, т.к. месячная норма не выработана?

Т.КОЛЕСНИКОВА, г. Сморгонь
 
Ответ на этот вопрос юриста Дмитрия Пислевича смотрите в печатной версии "ЭГ".
Распечатать с изображениями Распечатать без изображений
Разместить рекламу на neg.by