$

2.0788 руб.

2.4500 руб.

Р (100)

3.1389 руб.

Ставка рефинансирования

10.00%

Инфляция

0.10%

Базовая величина

24.50 руб.

Бюджет прожиточного минимума

213.67 руб.

Тарифная ставка первого разряда

35.50 руб.

Консультации

Нет денег – нет работников

13.05.2016

Работаю водителем в частной транспортной компании. Наниматель уже 4 месяца не платит зарплату. Сказал, что при увольнении деньги все равно не выплатит, и заставляет отрабатывать еще месяц. Как действовать в данной ситуации?

Писать заявление на увольнение.

В случае, когда наниматель нарушает законодательство о труде, трудовой договор, коллективный договор, работник может расторгнуть такой трудовой договор без каких-либо обязательств перед нанимателем.

Так, согласно ст. 40 ТК в случаях нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, соглашения, трудового договора наниматель обязан расторгнуть бессрочный трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника, т.е. без месячной отработки.

Также в соответствии со ст. 41 ТК при наличии нарушений нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, трудового договора работник вправе требовать досрочного расторжения сро...

Автор публикации: Татьяна ОЛЕШКЕВИЧ, юрист

Чтобы прочитать статью полностью, Вам необходимо приобрести подписку или авторизироваться

Труд: список рубрик
Читать «ЭГ»
Подписка
Архивы «ЭГ»
Опросы
Мы в соцсетях