$

2.1226 руб.

2.4814 руб.

Р (100)

3.1356 руб.

Ставка рефинансирования

10.00%

Инфляция

0.10%

Базовая величина

24.50 руб.

Бюджет прожиточного минимума

213.67 руб.

Тарифная ставка первого разряда

35.50 руб.

Актуально

Анонс «Экономической газеты» № 48 за 28 июня 2011 г.

27.06.2011

Правительство и Нацбанк недооценивают сложность экономической ситуации, считают в Бизнес-союзе предпринимателей и нанимателей им. М.Кунявского. Ведь реальная девальвация сначала года с учетом недавних котировок межбанка составила 250--300%. Это стало шоком для большинства субъектов хозяйствования, занимающихся импортом сырья, комплектующих, технологического оборудования. И все-таки выход есть. «Экономическая газета» рассказывает о предложениях Бизнес-союза по выходу из кризиса.

***

Задача стабилизации белорусской экономики решается в первую очередь на производственных площадках. При этом регионы готовы поспорить здесь в весомости своего вклада со столицей. В этом «Экономическая газета» убедилась на хозяйственной выставке «Лида-регион-2011». Здешние предприятия в большинстве сумели в большой степени компенсировать потери увеличением экспорта. Более подробно о позитивном опыте читайте в издании.

***

Белорусская розничная торговля оказалась в сложном положении: в мае люди, желая спасти свои рублевые сбережения, буквально сметали товары с полок магазинов. Их содержимое надо восполнять, однако выполнение заявок от поставщиков сократилось. Тут на помощь отечественному ритейлу пришел Минторг, изменивший прежний ассортиментный перечень. Кстати, в лучшую сторону. Здравый смысл в ассортименте исследует «Экономическая газета».

***

Избыток денежной массы многие эксперты считают одной из главных нынешних проблем. Тем не менее, чтобы продолжать работать, белорусская экономика по-прежнему требует денег, причем в последнее время -- все больше заемных. При этом старое доброе «ударное» кредитование предприятий банками не только не исчезло и даже не сократилось. Кредиты живые и мертвые анализирует «Экономическая газета».

***

Может ли наниматель предоставить работникам социальный отпуск без сохранения зарплаты продолжительностью более 30 календарных дней, ведь по закону такой отдых по уважительным причинам не может превышать этот срок в течение календарного года. Каковы последствия неисполнения этой нормы. Повлияет ли и как более длительный отпуск на получение нормального –оплачиваемого – отпуска? На эти и многие другие подобные вопросы дает ответы «Экономическая газета».


Читать «ЭГ»
Подписка
Архивы «ЭГ»
Опросы
Мы в соцсетях