$

2.0788 руб.

2.4500 руб.

Р (100)

3.1389 руб.

Ставка рефинансирования

10.00%

Инфляция

0.10%

Базовая величина

24.50 руб.

Бюджет прожиточного минимума

213.67 руб.

Тарифная ставка первого разряда

35.50 руб.

Социум

Минтруда: как не попасть в «пенсионную ловушку»
26.06.2018

Периоды предпринимательской и иной деятельности, когда уплата страховых взносов в установленном порядке не производилась, в стаж работы для назначения пенсии не включаются и не учитываются при исчислении ее размера.

Об этом и других деталях того, как не попасть в «пенсионную ловушку», объяснил в ходе онлайн-конференции заместитель министра труда и соцзащиты Валерий Ковальков.

Напомним, что в 2018 г. для назначения пенсии необходимо иметь не менее 16,5 лет работы с уплатой взносов (ежегодно это время увеличивается на 6 месяцев до 20 лет в 2025 году).

Если по каким-то причинам на дату достижения пенсионного возраста требуемого стажа не хватает, можно доработать недостающий период, продолжив трудовую деятельность.

Для формирования полновесного страхового стажа, подчеркнул замминистра, необходима уплата взносов в ФСЗН за весь период работы из заработка не ниже минимальной зарплаты. Сведения о...

Соцопрос: кто лучше воспитает ребенка
23.06.2018
Соцопрос: кто лучше воспитает ребенка

Сфера услуг по воспитанию и уходу за детьми в Беларуси представлена преимущественно государственными учреждениями образования это показали предварительные результаты исследования «Беларусь: структура семьи, семейные отношения, рождаемость в меняющихся социально-экономических условиях».

Широкая сеть дошкольных учреждений обеспечивает 95%-й охват детей 3–5 лет дошкольным образованием. В отношении детей до 3 лет уровень охвата сервисом – 19–20%. Услуги для детей школьного возраста также сосредоточены в госсекторе и предоставляются учреждениями общего среднего образования в форме групп продленного дня для 21% учащихся.

Наиболее популярные формы профессиональных услуг – это дошкольные учреждения и группы продленного дня. Помощью частных лиц (няни или воспитателя) пользуются 1% семей.

Главный фактор, влияющий на потребление институциональных услуг белорусскими семьями – возраст ребенка. Воспитание и уход за детьми до 3 лет практически полностью смещены в семью. Среди с...

Развод родителей и будущее детей
23.06.2018
Развод родителей и будущее детей

Воспитание в семье с одним родителем негативно влияет на карьерные перспективы ребенка – снижает шансы получить высшее образование и более высокий доход. Кроме того, пример одинокого родительства сказывается на вероятности иметь партнера и полную семью. Однако современные тенденции, связанные с неустойчивостью семей, в которых воспитываются дети, не отражается прямо на их будущем желании иметь собственных детей.

Тенденции трансформации института семьи, описываемые общей концепцией второго демографического перехода, позволяют предположить, что доля детей, рожденных вне брака и живущих в семьях после развода родителей, может увеличиваться. В связи с этим возникает необходимость изучить положение детей в таких семьях, выявить основные уязвимости по сравнению с детьми в полных семьях, и оценить возможные долгосрочные последствия воспитания в таких семья для будущего детей.

Во время исследования «Беларусь: структура семьи, семейные отношения, рождаемость в меняющихся социально-экономических условиях», проведенного в стране 2017 г. по международной методике программы «Поколения и гендер» (Generations...

Молодежь предпочитает жить в городах и работать в ИТ
23.06.2018
Молодежь предпочитает жить в городах и работать в ИТ

Более 84% молодых людей в возрасте 14–31 год проживают в городах. Значительная часть молодежи – это учащиеся и студенты. Среди работников организаций их доля – чуть более 20%. Причем в ИТ-секторе таких работников до 50%, а в промышленности и сельском хозяйстве – вдвое меньше, сообщает Белстат.

К молодежи относится каждый пятый житель республики. На 01.01.2018 г. в возрасте 14–31 год находилось 1921,1 тыс. человек, включая 985,2 тыс. парней и 935,9 тыс. девушек. Велика группа молодежи 25–30 лет (их 868 тыс. человек, или 45,2% от общей численности молодежи). В возрасте 20–24 лет находятся 512,6 тыс. человек (26,7%), 18-19 лет – 183,7 тыс. человек (9,5%), 14–17 лет – 356,8 тыс. человек (18,6%).

В городах нашей страны проживает 84,8% молодых людей (1628,2 тыс. человек). В сельской местности – 292,9 тыс. человек (15,2%). В Минске молодежи вдвое больше, чем в остальных областях (492,2 тыс. человек). Для сравнения в Брестской области 267,3 тыс. молодых людей, Витебской – 228 тыс., Г...

Занятость населения в мае
15.06.2018

Уровень зарегистрированной безработицы на 1 июня 2018 г. составил 0,5% и по сравнению с 1 июня 2017 г. (0,9%) снизился на 0,4 п.п.

Уровень зарегистрированной безработицы в Брестской, Витебской, Гомельской и Могилевской областях составил 0,6%, в Гродненской – 0,5%, Минской области – 0,4%, г. Минске – 0,2%.

На учете в качестве безработных на 01.06.2018 г. состояло 19,8 тыс. человек, что на 47,1% меньше безработных, чем годом ранее (37,5 тыс. человек).

Нанимателями на 01.06.2018 г. заявлены сведения о наличии 69,9 тыс. свободных рабочих мест, что на 39,6% больше, чем в аналогичном периоде прошлого года (50,1 тыс.). Спрос на работников по рабочим профессиям составил 64% от общего числа вакансий против 54,5% на 01.06.2017 г.

Коэффициент напряженности на рынке труда республики составляет 0,3 безработных на...

Наступит ли в Беларуси «пенсионное» равенство?
12.06.2018
Наступит ли в Беларуси «пенсионное» равенство?

Условия пенсионной реформы в Беларуси проз­рачны, каких-либо изменений не планируется, сообщила журналистам пресс-секретарь Совета Республики Ольга Козлович. Таким образом, власти постарались сбить накал страстей, который был вызван утечкой информации после заседания научно-консультативного совета по вопросам социально-экономического развития в верх­ней палате Парламента.

Как заявила О. Козлович, «со­стоялась активная дискуссия, во время которой звучали самые разные, в т.ч. и альтернативные точки зрения: о повышении пен­сионного возраста для жен­щин, пересмотре оплаты труда в бюд­жетной сфере, введении условно-накопительной пенсионной системы, дополнительных кор­поративных систем и др. Каж­дый из присутствовавших экс­пертов мог высказать свою точ­ку зрения. Однако нельзя оценивать прозвучавшие мнения как отработанные предложения».

Между тем некоторые СМИ восприняли высказанные точки зрения даже не в качестве пред­ложений, а как планы властей на ближайший период, связанные с хроническим дефицитом бюджета Фонда социальной защиты населения, который наблюд...

Зачем работать в отпуске
09.06.2018
Зачем работать в отпуске

Четверть сотрудников, находясь в отпуске, постоянно работают, показал опрос Исследовательского центра РАБОТА.TUT.BY, охвативший более 500 респондентов.

Более того, каждые 7 из 10 участников исследования время от времени решают рабочие задачи на отдыхе. Вовсе не ходят в отпуск 2% респондентов. И лишь 3,4% опрошенных могут похвастаться безмятежным отдыхом, который не требует вовлечения в рабочие задачи.

Включение в рабочий процесс – не всегда принуждение нанимателя. Большинство опрошенных, находясь в отпуске, все равно проверяют рабочую почту по привычке, без особой надобности (64%). Кроме того, каждый четвертый отпускник работает по собственному желанию (22,6%). Другие распространенные причины труда – просьбы руководства (49,2%), коллег (40%), партнеров и клиентов (12,4%). Не успевают вовремя закрыть все задачи и, поэтому вынуждены рабо...

О пенсионном обеспечении в ЕАЭС
05.06.2018
О пенсионном обеспечении в ЕАЭС

Будущие подходы к пенсионному обеспечению, заложенные в проекте Договора о пенсионном обеспечении трудящихся государств – членов Евразийского экономического союза (далее – Договор), разъяснило Минтруда и соцзащиты.

Базовый принцип, положенный в основу проекта Договора, – принцип пропорциональности. Он означает, что договаривающие государства принимают на себя ответственность по финансированию будущих пенсий трудящимся-­мигрантам за периоды работы на своей территории, как если бы эти граждане проживали в стране трудоустройства. Такой подход предопределяет, что в период работы взносы уплачиваются в пенсионный фонд государства, на территории которого выполняется работа.

На современном этапе применение пропорционального принципа оправдано с точки зрения интересов государства в целом: при возвращении мигрантов на родину расходы на пенсии за «зарубежный» стаж остаются за странами, в которых велась трудо...

День защиты детей
31.05.2018
День защиты детей

Международный день защиты детей отмечается 1 июня. Белстат накануне праздника обобщил данные о численности детей, рождаемости, образовании и здоровье молодого поколения и опубликовал статистический обзор.

На 01.01.2018 г. в Беларуси проживало 1865 тыс. детей в возрасте до 18 лет. По сравнению с началом 2010 г. численность детей увеличилась на 107 тыс. человек (на 6,1%).

Сегодня в возрасте 0–6 лет – 809 тыс. детей (43,4% к общей численности детей до 18 лет), в возрасте 7–14 лет – 789 тыс. (42,2%), в возрасте 15–17 лет 270 тыс. человек (14,4%).

В 2017 г. родилось 103 тыс. детей. Ежегодно мальчиков рождается больше, чем девочек. Так, в 2017 г. родилось 53 тыс. мальчиков и 50 тыс. девочек.

В последние годы более половины рождений связаны с рождением женщиной второго, третьего и последующих детей. В прошлом году доля детей, рожденных вторыми, составила 39,5% от общего числа родивш...

Пенсионный калькулятор: полезный инструмент или игрушка
29.05.2018
Пенсионный калькулятор: полезный инструмент или игрушка

Новость о том, что будущие пенсионеры могут заранее рассчитать свою пенсию, быстро разнеслась по Интернету. Соответствующей услугой можно воспользоваться на портале социальной защиты в разделе «Пенсионный калькулятор».

Многие сразу же поспешили прикинуть, чего им ожидать после прекращения трудовой деятельности. Скорее всего, большинство покинуло сайт расстроенными: оказалось, что кроме данных о поле, стаже работы, идущем в «пенсионный» зачет, и занятости на некоторых опасных для здоровья работах нужно ввести еще и индивидуальный коэффициент заработка, который является определяющим при расчете.

Но именно с ним возникают большие проблемы – для его расчета используется специальная программа. Сейчас коэффициент рассчитывается за по­следние 24 года работы (этот показатель ежегодно увеличивается на 1 год), сначала за каждый месяц, а потом вычисляется общий. А для исчисления месячного коэффициента нужно взят...