Ошибка без комментариев
В трудовой книжке работника сделали запись о приеме на работу, но записали другую организацию. Как исправить ошибку? Можно ли приписать, что в наименовании организации допущена ошибка, а далее указать корректный вариант?
Вносить изменения в записи трудовой книжки следует в соответствии с нормами главы 7 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 16.06.2014 № 40 (далее – Инструкция № 40).
В трудовой книжке не допускается зачеркивание неточных или неправильных записей, а также исправление их с указанием «Исправленному верить» либо «Исправленное верно» (п. 52 Инструкции № 40).
При исправлении, дополнении записей в разделе «Сведения о работе» в графе 1 трудовой книжки указывается порядковый номер вносимой записи, в графе 2 – дата внесения записи, в графе 3 – «запись номер такой-то недействительна» и далее правильный вариант записи, в графе 4 – дата и номер приказа (распоряжения) нанимателя, на основании которого вносится данная запись (п. 56 Инструкции № 40).
Наименование нанимателя (название организации) является заголовком записи о приеме на работу. Заголовок, т.е. наименование нанимателя, не нумеруется (нумеруется следующая за ним строка с записью о приеме на работу) (п. 27 Инструкции № 40).
В связи с тем, что в данной ситуации п. 56 Инструкции № 40 не применяется, а также учитывая, что зачеркивание не допускается, можно предложить сделать следующее: наименование не исправлять, а ниже под ним, в следующей строке, записать правильное наименование нанимателя, без каких-либо комментариев и приписок.
