Донорство: права и гарантии Продлите отпуск©
В случае выполнения донорской функции на возмездной основе во время трудового отпуска, в государственные праздники и праздничные дни, установленные и объявленные Президентом нерабочими, в выходные дни или после рабочего дня работникам предоставляется день отдыха без сохранения среднего заработка (ч. 3 ст. 31 Закона).
Может ли день отдыха без сохранения среднего заработка быть присоединен к трудовому отпуску работника?
Законодатель не регулирует порядок использования дня отдыха, предоставляемого работнику, сдавшему кровь на возмездной основе в свободное от работы время. В этой связи в данном случае будет «работать правило» об уведомлении работником нанимателя не позднее чем за 2 рабочих дня о дне использования дня отдыха, в т.ч. в день, предшествующий началу отпуска, либо в день, следующий за днем окончания трудового отпуска.
